Официальное оформление на работу: Неофициальное и официальное трудоустройство — Народный СоветникЪ

(см. текст в предыдущей редакции)

Открыть полный текст документа

трудовое право Украины, правила приема на работу, трудовой договор, КЗоТ Украины

Понятие рабочего времени и времени отдыха

Рабочее время и время отдыха – это два постулата, на которых стоит весь график трудящегося в принципе. Для трудового законодательства сотрудник может или работать, или отдыхать, или находиться на больничном – третьего варианта не дано.

Рабочее время – это те часы, которые работник должен отработать, чтобы получить свою полную заработную плату. Трудовой кодекс предусматривает как минимальные, так и максимальные границы сроков, защищая обе стороны правоотношений.

Закон устанавливает чёткие правила, сколько часов можно работать. В то же время разрешаются переработки сверх меры, но только при начислении трудящемуся соответствующих надбавок.

Также он должен лично согласиться с переработкой. Рабочее время в трудовом кодексе ограничивается следующим образом:

1. Взрослый человек может работать до 40 часов в неделю. Это время может распределяться так, как угодно сторонам.
2. Лица 15-16 лет получают право работать до 24 часов в неделю включительно.
3. Если работать хочет человек от 16 до 18 лет, количество рабочих часов поднимается до 36 часов.
4. В случае с детьми 14-15 лет срок работы в часах не указан, но есть отдельная статья, которая предусматривает, что эти дети могут работать только во вне учебное время и только с письменного согласия родителей, поэтому контроль этого вопроса остаётся за ними.

Время отдыха – это всё то время, которое работник не выполняет свои прямые должностные обязанности, но также не пребывает на больничном. Это считается свободным временем человека, он может распоряжаться им так, как он пожелает, в том числе работать. Переработки в официально установленное время отдыха официально не оплачиваются, если они произошли по инициативе работника.

Временем отдыха считаются:

1. Обеденный перерыв.
2. Часы в будние дни, которые не считаются рабочими.
3. Выходные, праздники.
4. Выходные или отгулы за свой счёт.
5. Отпуска.

График работы должен чётко предусматривать и рабочее время, и время отдыха. Без строгой нормированности в этом вопросе сложно в дальнейшем просчитать, сколько отработал сотрудник, усложняется процесс начисления зарплаты, отпускных.

Трудоустройство: официальное или неофициальное?

С одной стороны, работники часто не знают   собственных прав, гарантированных трудовым законодательством . В такой ситуации руководители предприятий стараются извлечь максимум выгоды: сотрудники готовы работать больше ради стабильной и порой не самой высокой зарплаты и закрывают глаза на вопросы прозрачности оформления.

С другой стороны, количество тех соискателей, которые все чаще задаются как вопросами официального трудоустройства, так и минимального соцпакета, предоставляемого компанией-работодателем,   заметно увеличилось . Равно как и желание первых получить больше правовых (в трудовом отношении) гарантий при, однако, меньшем стремлении к самоотдаче.

В итоге проигрывают обе стороны:   права соблюдаются выборочно и работодателем, и работниками . Об этом свидетельствует статистика возросшего количества трудовых споров в Украине. Сможет ли в перспективе война интересов перерасти во взаимовыгодное сотрудничество?

Официальное или неофициальное?

Кодекс законов о труде – это единственный комплексный законодательный акт, который был принят в Советском Союзе и действует в Украине до сих пор. Тем не менее, назвать его архаичным нельзя: из 261 статьи 221 обновлена Верховной Радой. С помощью этого кодекса в нашей стране регламентируются все взаимоотношения между сотрудником и работодателем в правовом поле. Для того чтобы работник имел такие гарантии, он обязательно должен быть оформленным в штат  предприятия в соответствии с законом.

Полностью   официальное трудоустройство  дает несколько серьезных преимуществ.

• Ежегодный оплачиваемый отпуск не менее 24 дней в году. В зависимости от вредности работы и других особенностей, период  отпуска может увеличиваться вплоть до 60 дней.
• Возможность ухода на больничный за счет предприятия.
• Страховой и трудовой стаж. Эти две величины не одно и то же, несмотря на то, что обе являются основанием для получения пенсии.
• Белая зарплата. Из ее расчета начисляются пособия, отпуска, больничные, командировочные и прочие выплаты со стороны государства или работодателя.
• Гарантия возмещения материального и морального ущерба при производственных травмах.

Помимо этого, в зависимости от наличия профсоюза и коллективного трудового договора, предприятие  может  выплачивать различную  материальную помощь  в размере, установленном в этом договоре или на свое усмотрение. Но такие компенсации не являются обязательными для всех: коллективные соглашения, в которых указываются наличие и размеры этих бонусов, – это право, а не обязанность работодателя.

Тем не менее, сегодня в современных компаниях   хорошим тоном считается компенсирование многих дополнительных бонусов: обеда, проезда сотрудника на работу, посещения различных курсов, занятий или спортзала. Но в наших реалиях это встречается, в основном, в крупных городах и в престижных компаниях – и то нечасто.

Трудности оформления

Украинские работодатели   редко соблюдают даже минимальные требования законодательства. Если в объявлении на работу фирмой указано «официальное трудоустройство и соцпакет», то это не означает, что соискатель будет оформлен прозрачно. Сотрудника могут принять на минимальную зарплату, а остальное платить «в конверте». В таком случае именно из официального жалования будут рассчитываться отпускные, больничные и размер пособия по безработице – в данном случае, тоже минимальные.

Формально работнику будет зачисляться трудовой и пенсионный стаж и гарантироваться возможность официально «отдыхать» и «болеть». Но размеры компенсаций в этих случаях будут мизерными. Очень редко работодатели идут навстречу коллективам и компенсируют разницу из «черной» кассы, но эти   договоренности держатся на честном слове  и соблюдаются не всегда.

Гораздо чаще предприятие в целях экономии оформляет сотрудников не только на минимальную зарплату, но и на половину ставки. В таком случае страховой стаж будет засчитываться тоже наполовину, а именно – с 2004 г. он является основанием для получения пенсии.   Верхом «оптимизации» затрат на оплату труда  является заключение договора подряда  с работниками вместо оформления в штат. В этом случае все вопросы со стороны проверяющих органов перекладываются на работника: он должен будет самостоятельно уплатить все взносы.

Трудности начисления

Работодателя понять несложно : для того, чтобы заплатить сотруднику даже минимальную зарплату (933 грн), предприятие тратит порядка 1491 грн. Из них –  треть сверху  – это не указываемые в расчетном листе выплаты в пенсионный фонд без учета удержанных из зарплаты сотрудника: именно за счет этого взноса финансируется начисление пенсий в Украине.

Для экономии затрат   работодатели идут на разные уловки . Например, вторую, черную часть зарплаты фирма может выплачивать сотруднику как зачисление этой суммы на счет его персонального депозита. Особо доверенного труженика компания может зарегистрировать  частным предпринимателем , заключить с ним фиктивный договор о предоставлении услуг и трудоустроить туда часть коллектива на маленькие официальные зарплаты.

С разницы фиктивный предприниматель должен лишь заплатить   щадящий единый налог . После этого руководитель настоящего предприятия получает неучтенные наличные деньги, за счет которых он сможет раздать как «черные» зарплаты, так и откаты за «невмешательство». Правда, действует это не на всех налоговиков: в Украине каждый год за  фиктивное предпринимательство  уходят под суд тысячи руководителей таких «предприятий». По данным бывшего вице-премьера Сергея Тигипко,  именно из-за этих махинаций ежегодный дефицит пенсионного фонда за 2012 год составил 14,5 млрд гривен и продолжает расти дальше.

Предприятия стараются сокращать затраты не только на налогах. Даже если сотрудник получает полностью белую зарплату, фирма с удовольствием сэкономит на   овертаймах . Для того, чтобы не платить, как того требует закон, двойной тариф по сверхурочным часам, переработки вместо дополнительного времени оформляются как премия.

Компании используют схемы с «конвертами» не только для оптимизации собственных расходов. Существование второй части в зарплате позволяет предприятию штрафовать сотрудника на сумму, достигающую всей черной зарплаты. Таким образом, фирма получает отличный инструмент для стимула нерадивых сотрудников, на который у последних нет официальных рычагов воздействия.

Трудности увольнения

Работники перед предприятием отыгрываются в другой дисциплине. С нерадивыми тружениками фирма по закону не сможет расстаться в два счета. Для этого компания сначала должна вынести выговор, и только после этого она сможет уволить сотрудника   по статьям несоблюдения трудовой дисциплины . Прецедентом для этого может стать появление на работу в нетрезвом виде или прогул. Увольняя по  несоответствию занимаемой должности , предприятие должно быть готово, что работник может пойти в суд и оспорить запись в трудовой книжке.

Суды , как правило, становятся на сторону уволенных. Доказать же несоответствие бывает достаточно сложно: руководители любят экономить, нанимая на одну должность менеджера по закупкам, менеджера по продажам, заведующего склада и секретаря руководителя. Для такого «человека-оркестра» крайне проблематично подобрать типовую должностную инструкцию. Некоторые руководители вообще не обременяют себя такой «бюрократией», и тогда уволенный сотрудник сможет не только  восстановиться обратно на работу, но и получить  компенсацию  за моральный ущерб.

Должностная инструкция – не обязательный, но действенный рычаг для контроля сотрудника предприятием. В таком документе фирма указывает исчерпывающий перечень требований к работнику: с помощью этой бумаги у руководителя появляется реальная возможность для контроля и оценки трудовой деятельности и компетенции любого сотрудника. Наличие должностной инструкции должно быть закреплено в трудовом договоре, и с ней должен быть ознакомлен под роспись каждый из коллектива.

Соответственно, если сотрудник не знает, что от него требуется – с него и взятки гладки. Без такого документа за основу требований берутся нормы из Справочника квалификационных характеристик профессий работников, утвержденного в 2004 году. В нем описываются все профессии самым общим образом и не учитываются особенности работы конкретной фирмы: должность «человека-оркестра» становится невозможной.

На стороне работодателя стоит слабая информированность работников. Часто среднестатистический украинец   не знает собственных прав . А если и знает, то в спорных ситуациях  будет молчать : в Украине растет безработица и на место недовольного труженика предприятие сможет нанять более сговорчивого специалиста. Молчание – не золото : вместо совмещения ставок в фирме переписывают должностную инструкцию и ставят работника перед фактом, что  с завтрашнего дня количество его обязанностей увеличивается . А это равносильно изменению трудового договора, а значит, сотрудник имеет право не соглашаться.

Трудности отдыха

Сотрудник имеет   право на отдых  после полугода работы, но по предварительной договоренности с руководителем предприятия может воспользоваться им раньше. Например, если длительность отпуска специалиста составляет 24 дня в год, а он отработал только три месяца, то директор фирмы,  если посчитает нужным,  может отправить отдыхать за счет фирмы на 6 дней из расчета 2 дня отпуска за каждый отработанный месяц. Помимо этого, работник имеет право на оплачиваемый творческий отпуск для сдачи сессий, написания диссертаций и учебников.

Также работник имеет право на 15 дней отгулов (за свой счет), но исключительно по собственному желанию: руководитель фирмы не имеет законных оснований отправить отдыхать бесплатно без согласия самого сотрудника. А в некоторых случаях, например, для организации собственной свадьбы, предприятие такой   отпуск   по требованию предоставить обязано .

К тому же, если работник во время отдыха заболеет, то он будет иметь право не только на денежную компенсацию, но и на дополнительные дни отдыха, если предоставит больничные листы. Но если вы в штат не оформлены или работаете за минимальную зарплату, то вы и получите компенсацию уровнем ниже низкого или не получите вообще ничего. Все остальное сверху – это уже жест доброй воли со стороны работодателя.

Трудности интернейшнл

В Украине, в отличие от некоторых стран дальнего зарубежья, функции уплаты сборов и налогов с зарплаты возложены на предприятие. Например, в   США  сотрудник самостоятельно платит налоги с собственной заработной платы, поэтому у фирмы развязаны руки. К тому же у американцев отсутствуют отпуска: за счет компании оплачиваются лишь выходные по праздникам, которых в календаре страны всего лишь 10 дней.

В   Германии,  как и в Украине, налоги платит компания, но их размер варьируется в зависимости от жалования. Минимальная зарплата (а это всего лишь  450 евро ) налогами не облагается, зато зарплата в  6000 евро  на бумаге легко превращается в  3000 евро  на руки. А наличие и размер отпускных, как и «рождественских» денег (аналога материальной помощи в Украине), определяется не законом а  в индивидуальном порядке  согласно договору:  может быть, может не быть.

Во Франции трудовые договора могут заключаться и письменно, и устно. Зато французская трудовая неделя состоит из 35 часов (украинская – 40). Это самый низкий показатель труда не только в Европе, но и в мире: неудивительно, что коллеги по Евросоюзу и США называют Францию страной лентяев. Лояльное законодательство стране на пользу не идет: экономика Франции переживает сложный период, и работодатели не первый год ищут возможность экономии как на зарплатах, так и на условиях работы. Адекватность этих требований понимает даже местное правительство социалистов, несмотря на то, что оно шло на выборы с противоположными лозунгами.

Но возможность такого решения вопроса блокируется профсоюзами, которые за границей играют куда более действенную роль. Если в Украине на многих предприятиях они поют «под аккомпанемент» руководства, то в   Европе  с ними приходится считаться и служителям закона, и работодателям: сокращения или любое ухудшение условий труда может закончиться не только скандалом, но и большими компенсациями материального и морального ущерба работников.

С другой стороны, профсоюзы контролируют и выполнение коллективами предприятий трудовых договоренностей. В той же Франции существует развитая модель разрешения трудовых споров между сотрудниками и работодателями, поскольку такие взаимоотношения на законодательном уровне считаются формой социального диалога.

Трудности с законом

Назвать диалогом   взаимоотношения между работодателем и сотрудниками  нельзя. Современные предприятия всеми силами стараются не только сэкономить собственный бюджет, но и нагрузить обязанностями своих работников по максимуму. К тому же украинская экономика до сих пор не оправилась от последствий финансового кризиса, и сэкономленные деньги умелый хозяйственник найдет где пристроить.

Но не стоит рассматривать страховки, материальную помощь и другую необязательную мотивацию как жест доброй воли: лояльность сотрудников к предприятию завоевывается не только зарплатой, но и условиями труда. И чем они лучше, тем добросовестнее работают люди. И, к счастью, таких фирм становится все больше. Бонусы – это современный трезвый расчет. А в случае ухудшения финансовой ситуации их всегда можно урезать.

Легализовать рынок труда можно кардинально – передать обязанность уплаты большинства сборов с предприятий на сотрудников. Но это решение далекое от соломонова: украинцы вряд ли захотят оплачивать все налоги государству. Недавнее увеличение максимального трудового возраста и стажа, как и дальнейшие заявления руководства страны о неэффективности современной пенсионной системы Украины, едва ли играют здесь на руку.

Граждане нашей страны не уверены, что к моменту достижения ими преклонного возраста современное законодательство сохранится, а тогда стоит ли вообще что-то платить государству? Это может привести к окончательному опустошению пенсионного фонда и соцстраха, которые и так живут в условиях строгой экономии бюджета. По словам Сергея Тигипко, если бы все украинцы получали полностью белую зарплату, проблема дефицита ПФ исчезла бы сама собой.

В Украине вовсе не самые большие отчисления с зарплат по сравнению с развитыми странами. А больничные листы оплачивает не предприятие, а фонд социального страхования. Поэтому расхожее утверждение о непосильном налоговом бремени – это лукавство. Зато   количество нюансов в законах  приводит как к злоупотреблениям своими правами со стороны сотрудников, так и к перегибам со стороны работодателей, чем пользуются проверяющие органы.

Например, налоговая администрация уже начала рассылать «письма счастья» предпринимателям, которые платят минимальные зарплаты своему работнику, если среднерыночное жалование ее превышает. Но фискальные службы не могут повышать зарплаты без участия работодателя, поэтому эти письма – лишь рекомендация о повышении. А значит, работодатель может считать такое письмо незаконным вмешательством в собственную деятельность.

Сотрудник VS предприятие

Сегодня украинцы часто узнают о своих правах со стендов центров занятости: предприятию невыгодно рассказывать работникам, что оно им должно по закону. Разъяснительной работой должны плотно заняться соответствующие органы, потому что сотрудник не знает, чего он может требовать от работодателя . А требовать он может достаточно, если будет оформлен по букве закона. Но работодатель, как правило, сразу предупреждает соискателя, что зарплата – это пьеса в двух частях.

А пока работой перебирать не приходится: в Украине растет количество безработных, и чтобы не пополнить плотные ряды нетрудоустроенных граждан, мы   сознательно соглашаемся  на неидеальные условия труда и урезанные права. Значит, проблема не только в стране, но и в нас самих.

Регистрация работы (FAQ) | Бюро регистрации авторских прав США

Чтобы зарегистрировать произведение, отправьте заполненную форму заявки и невозвратную копию или копии работы, подлежащей регистрации. См. Циркуляр 1, Основы авторского права , раздел «Процедуры регистрации.» И Циркуляр 4, Сборы бюро авторского права ».

См. Формы.

Да.Мы предлагаем онлайн-регистрацию через наше электронное бюро регистрации авторских прав (eCO). См. Циркуляр 2, Регистрация авторских прав .

См. Циркуляр 4, Сборы за авторские права .

Если вы подаете заявку онлайн с помощью eCO eService, вы можете оплатить с помощью кредитной карты. Кредитные карты не принимаются для регистрации по почте, но могут использоваться для регистраций, которые подаются лично в Бюро регистрации авторских прав.Есть и другие услуги, за которые Бюро регистрации авторских прав принимает оплату кредитной картой. Для получения дополнительной информации см. Циркуляр 4, Сборы за авторские права.

Вы должны отправить требуемую копию или копии работы для регистрации. Ваши копии не возвращаются. Если вы зарегистрируетесь онлайн с помощью eCO eService, вы можете приложить электронную копию своего депозита. Однако даже если вы зарегистрируетесь онлайн, если Библиотека Конгресса потребует депонирования вашей работы в печатном виде, вы должны отправить то, что Библиотека определяет как «лучшее издание» вашей работы.Для получения дополнительной информации см. Циркуляр 7b, Лучшее издание опубликованных произведений, защищенных авторским правом для коллекции Библиотеки Конгресса , и Циркуляр 7d, Обязательное депонирование копий или фонограмм для Библиотеки Конгресса . После сдачи на хранение в Бюро регистрации авторских прав в соответствии с разделами 407 и 408 закона об авторском праве все копии и идентифицирующие материалы, в том числе депонированные в связи с исками, которым было отказано в регистрации, являются собственностью правительства США.

Электронная копия может быть загружена и настоятельно рекомендуется, когда:

• Ваша работа не опубликована.
• Ваша работа была опубликована ТОЛЬКО в электронном формате (например, электронная книга, выпущенная исключительно для загрузки), а НЕ в физическом формате (например, книга в твердом или мягком переплете).
• Ваша работа была опубликована, и идентификационные материалы разрешены или требуются (вместо отправки полной копии работы).Для получения дополнительной информации см. Раздел 1506, глава 1500, Сборника практик Бюро регистрации авторских прав США, третье издание .
• Ваша работа впервые публикуется за границей в электронном формате независимо от того, была ли она позже опубликована в физическом формате.
• Вы регистрируете музыкальное произведение, которое было опубликовано исключительно в аудиоформате (например, CD, LP или цифровой аудиофайл), но не было опубликовано в печатном формате, таком как ноты.
• Вы регистрируете архитектурное произведение.
• Вы хотите зарегистрироваться для группы:
  • До 20 музыкальных произведений, опубликованных в одном альбоме
  • До 20 звукозаписей и любых фотографий, иллюстраций или вкладышей, которые были впервые опубликованы в одном альбоме, если альбом распространялся исключительно в цифровом формате и не распространялся в физическом формате (например, CD, LP и т. Д. .)
  • До 750 фотографий (опубликованных или неопубликованных)

Электронный депозит должен быть отправлен , когда:

• Вы хотите зарегистрироваться для группы:
• До 10 неопубликованных работ
• До 3 месяцев выпуска из серийного издания, например журнала или журнала
• Месячный выпуск той же газеты или информационного бюллетеня
• Группа произведений отдельного автора, впервые опубликованных в периодическом издании
• Группа коротких онлайн-литературных произведений, созданных отдельными авторами и впервые опубликованных в Интернете.
• Группа элементов, подготовленных для использования в безопасном тесте

Физический депозит должен быть отправлен , когда:

• Ваша работа была впервые опубликована в США ДО того, как вы подали заявку в Бюро регистрации авторских прав, и работа была опубликована в физическом формате, таком как компакт-диск, DVD или книга в мягкой обложке.
• Ваша работа была впервые опубликована в США ДО того, как вы подали заявку в Бюро регистрации авторских прав, и работа была опубликована ОБЕИМ в физическом И электронном формате (например, звукозапись, которая была выпущена как на компакт-диске, так и для скачивания). )
• Ваша работа была впервые опубликована за границей ДО того, как вы подали заявку в Бюро регистрации авторских прав, и работа была сначала опубликована в физическом формате, таком как компакт-диск, DVD или книга в мягкой обложке.

Чтобы избежать повреждения вашего бумажного депозита из-за необходимых мер безопасности, упакуйте следующие предметы в коробки, а не конверты для отправки в Бюро регистрации авторских прав:

• Электронные носители, такие как аудиокассеты, видеокассеты, компакт-диски и DVD
• микроформа
• фотографий
• ярких рекламных объявлений, цветных фотокопий и другой полиграфической продукции

Как правило, вы можете зарегистрировать только одну работу на одно приложение, но есть несколько исключений из этого правила.Каждое исключение имеет строгие требования к приемлемости. Если вы не соответствуете этим требованиям или не соблюдаете их, Офис может связаться с вами, что приведет к отсрочке решения о регистрации, или Офис может отказать в регистрации. См. Циркуляр 34, Multiple Works для получения конкретной информации об исключениях для регистрации нескольких произведений в одном приложении.

Закон не требует указывать автора по его или ее настоящему имени в анкете.Для получения дополнительной информации см. FL 101, Псевдонимы . Если вы подаете заявку на вымышленное имя, отметьте поле «Псевдоним» при предоставлении информации об авторах.

Да. Имейте в виду, что когда вы регистрируете свою претензию на авторские права на произведение в Бюро регистрации авторских прав США, вы делаете общедоступную запись. Вся информация, которую вы предоставляете при регистрации авторских прав, общедоступна и будет доступна в Интернете.

Время, необходимое Бюро регистрации авторских прав для обработки заявки, зависит от количества заявок, которые ведомство получает и обрабатывает во время подачи, а также от количества вопросов, связанных с заявкой. Текущее время обработки

Нет. Дискеты и другие съемные носители, такие как Zip-диски, за исключением CD-ROM, не принимаются.Таким образом, Бюро регистрации авторских прав обычно требует распечатанную копию или аудиозапись работы для депонирования. Однако, если вы зарегистрируетесь онлайн с помощью eCO eService, вы можете приложить электронную копию своего депозита. Однако, даже если вы зарегистрируетесь онлайн, если Библиотека Конгресса потребует депонирования вашей работы в печатном виде, вы должны отправить то, что Библиотека определяет как «лучшее издание» вашей работы. Для получения дополнительной информации см. Циркуляр 7b, Лучшее издание опубликованных произведений, защищенных авторским правом для коллекции Библиотеки Конгресса , и Циркуляр 7d, Обязательное депонирование копий или фонограмм для Библиотеки Конгресса .

Да. Требование депозита состоит из лучшего издания пакета CD-ROM для любой работы, включая сопутствующее операционное программное обеспечение, руководство по эксплуатации и печатную версию, если она включена в пакет.

Публикация не требуется для защиты авторских прав.

Вы можете сделать новое заявление в своей работе, если изменения будут существенными и творческими, чем-то большим, чем просто редакционные или незначительные изменения.Это можно было бы квалифицировать как новую производную работу. Например, простое внесение орфографических исправлений во всем произведении не гарантирует новой регистрации, но добавление дополнительной главы будет. Дополнительную информацию см. В Циркуляре 14, «Регистрация авторских прав на производные работы и компиляции ».

Если вы зарегистрируетесь онлайн, вы можете приложить электронную копию своего депозита, если только бумажный перевод не требуется в соответствии с требованиями Библиотеки Конгресса «Лучшее издание».См. Циркуляр 7b. Если вы подаете заявку на бумажном носителе, наше единственное требование состоит в том, чтобы все три элемента — заявка, копия или копии работы и пошлина за подачу заявки — были отправлены в одном пакете. Пожалуйста, ограничьте каждую отдельную коробку 20 фунтами. Многие люди присылают нам свои материалы заказным письмом с уведомлением о вручении, но это не обязательно.

Регистрация организации | GRANTS.GOV

Регистрация организации

Приведенные ниже инструкции предназначены для новых организаций или организаций, которые никогда ранее не подавали заявки на получение федерального гранта.Большинство соискателей работают в организациях, которые уже выполнили эти шаги, чтобы вести дела с федеральным правительством.

Прежде чем ваша организация сможет подать заявку на федеральный грант, организация должна выполнить несколько шагов за пределами Grants.gov, прежде чем подавать заявку через Grants.gov. Организация — это организация, которая подает заявки на гранты от имени группы, например, правительство штата, некоммерческая организация или частный бизнес. После того, как вы создадите юридическое лицо с идентификационным номером работодателя (EIN), вы будете готовы выполнить следующие шаги.

Ниже приведены основные шаги и ссылки на дополнительную информацию для завершения этого процесса. Приведенный ниже процесс может занять от трех рабочих дней до пяти недель, поэтому не забудьте начать заранее. Если вы не выполните эти шаги к крайнему сроку подачи, вам вряд ли разрешат подать заявку. Свяжитесь с контактным лицом федерального агентства, указанным в возможности предоставления гранта, чтобы обсудить политику этого агентства.

Справка: Интерактивное руководство пользователя

Найдите инструкции по регистрации, поиску и подаче заявок для всех пользователей грантов.gov Онлайн-руководство пользователя.

Подробную информацию о заявителях см. В разделе «Кандидаты» в интерактивном руководстве пользователя.

Справка: Центр поддержки

Обратитесь в центр поддержки Grants.gov, чтобы получить помощь от представителя.

Напишите нам по адресу [email protected] или посетите нашу страницу поддержки.

Подать заявку на получение бизнес-лицензии

Требования для регистрации

Зарегистрируйтесь в Департаменте доходов и получите бизнес-лицензию, если вы соответствуете любому из следующих условий:

• Ваш бизнес требует одобрения города и штата.
• Вы ведете бизнес, используя имя, отличное от вашего полного имени и официального имени.
• Вы планируете нанять сотрудников в течение следующих 90 дней.
• Вы продаете товар или предоставляете услугу, требующую взимания налога с продаж.
• Ваш валовой доход составляет 12 000 долларов в год или больше.
• Ваш бизнес должен платить налоги или сборы в Налоговое управление.
• Вы покупатель или переработчик специальных изделий из дерева.
• Ваш бизнес соответствует требованиям к отчетности Nexus.

Подать заявку на получение бизнес-лицензии

Если ваша бизнес-структура будет одной из следующих, вы должны подать в Государственный секретарь штата Вашингтон до подачи заявки на получение бизнес-лицензии:

• Вашингтонская (внутренняя) корпорация
• Вашингтонское (внутреннее) партнерство
• Вашингтонское (внутреннее) общество с ответственностью
• Вашингтонское (внутреннее) товарищество с ограниченной ответственностью

Если вы готовы начать свой бизнес, вам необходимо подать заявку на получение бизнес-лицензии.Завершите работу мастера лицензирования бизнеса, чтобы получить список агентств, с которыми можно связаться, дополнительные подтверждения и полезные советы по вашей бизнес-лицензии. Когда вы получите бизнес-лицензию, вам будет присвоен номер единого бизнес-идентификатора (UBI). Этот номер уникален для вашей компании, и он понадобится вам всякий раз, когда вы подаете налоговую декларацию или вносите изменения в свой бизнес.

Как подать заявку

• Запустите сценарий с помощью мастера лицензирования бизнеса. У вас будет возможность подать заявку сейчас, используя нашу безопасную онлайн-систему, или развернуть «По почте», чтобы загрузить и заполнить все перечисленные формы.
• Подайте заявку онлайн. Обработка заявок займет около 10 рабочих дней. Если у вас есть одобрение города или штата, на получение бизнес-лицензии может потребоваться еще 2–3 недели из-за времени утверждения. Создайте онлайн-аккаунт в нашей безопасной системе My DOR. Этот аккаунт также будет использоваться для подачи налоговой декларации и внесения изменений в ваш бизнес.
• По почте заполните Заявление на получение лицензии на ведение бизнеса вместе с любыми дополнительными формами и произведите оплату на адрес, указанный в форме.Обработка отправленных по почте заявок может занять до шести недель.
• Плата за подачу заявки на получение бизнес-лицензии варьируется; см. инструкции о том, как определить комиссию за обработку. За каждое дополнительное одобрение взимается дополнительная плата. Смотрите наши городские и государственные одобрения для получения информации о сборах и описании.

После того, как ваша заявка будет одобрена, вы получите пакеты информации от некоторых или всех следующих агентств:

Налоговое управление

• Вам нужно будет подавать декларацию по акцизному налогу ежемесячно, ежеквартально или ежегодно, даже если у вас нет бизнеса, чтобы отчитываться за период.При подаче заявления департамент назначит вам частоту подачи заявок.
• Вы получите номер единого бизнес-идентификатора (UBI), который вам нужно будет использовать при подаче налоговой декларации или внесении изменений в свой бизнес.
• Вы получите лицензию на ведение бизнеса со всеми перечисленными одобрениями. Не начинайте никакой коммерческой деятельности, пока не получите эту лицензию. Разместите лицензию в каждом офисе.
  

Департамент обеспечения занятости и Департамент труда и промышленности

• Если вы нанимаете сотрудников, отправляйте ежеквартальные отчеты по всем активным учетным записям, даже если у вас нет сотрудников и «0» активных часов в любое время.

Вам также следует узнать, есть ли какие-либо другие государственные или местные агентства, с которыми вам нужно связаться. Мастер лицензирования бизнеса предоставляет вам некоторую часть этой информации, но вот некоторые дополнительные ресурсы:

• Проверьте город, в котором будет расположен ваш бизнес, на предмет дополнительных требований.
• Ознакомьтесь с полным списком лицензий в Департаменте лицензирования.
• Корпорации должны зарегистрироваться у государственного секретаря, вам также необходимо будет подать заявление на получение федерального идентификационного номера работодателя (EIN).
• Подрядчики — ознакомьтесь с дополнительными требованиями и информацией о процессе лицензирования.
• Используете музыку в своем бизнесе? Существуют законы об авторском праве, которые могут потребовать от вас приобрести лицензию для использования в вашем бизнесе, независимо от того, записана ли она заранее, транслируется, играет живая группа или используется для караоке. Узнайте больше о законах об авторском праве и о том, где купить лицензию.

Регистрация | FMCSA

Уведомления:

Обновления OP-1 и MP / MP-1: Обратите внимание, что мы обновили набор форм OP-1 и формы MP / MP-1 на нашем веб-сайте.Используйте эти формы в дальнейшем, чтобы избежать задержек в обработке:

Формы OP-1: https://www.fmcsa.dot.gov/registration/registration-forms

MP / MP-1: https://www.fmcsa.dot.gov/mission/file-carrier-financial-and-operating-statistics

Напоминание: Если у вас возникли проблемы с регистрацией или доступом к Информационному центру по наркотикам и алкоголю (Информационный центр), посетите: https://clearinghouse.fmcsa.dot.gov/Contact.

Напоминание: The U.S. Правительство не поддерживает частный бизнес или поставщиков, а FMCSA не требует использования поставщика услуг. FMCSA не будет связываться с клиентами через телемаркетеров, использовать автоматические запросы «робо-звонков», запрашивать номер кредитной карты и / или взимать плату за наши загружаемые формы.

Сообщайте об агрессивных или вводящих в заблуждение телемаркетерах по телефону:

https://reportfraud.ftc.gov/#/

Напоминание: Поищите на наших страницах с часто задаваемыми вопросами указания, как получить учетную запись на портале FMCSA и / или получить PIN-код USDOT.

FMCSA контролирует и обеспечивает соблюдение правил, регулирующих как безопасность (все перевозчики), так и коммерцию (наемные перевозчики). Компании могут обнаружить, что они подчиняются как требованиям регистрации (номер USDOT и номер MC), так и одному из них по отдельности. Чтобы определить, нужно ли вам подавать заявление на получение номера DOT в США, щелкните здесь.

FMCSA приступило к поэтапному развертыванию Единой системы регистрации (URS).Все новые заявители на регистрацию должны использовать новое приложение URS.

URS объединяет различные формы, которые перевозчики, экспедиторы и брокеры в настоящее время используют для регистрации и обновления своей информации в Агентстве, в единую онлайн-заявку на регистрацию.

Только первоначальная регистрация новых заявителей будет производиться с использованием онлайн-заявки на регистрацию в URS.

Для получения более общей информации о URS щелкните здесь.

Интернет-браузеры: Internet Explorer 11 или выше или браузеры Google Chrome, Safari или Firefox лучше всего работают с инструментом URS.Internet Explorer 10 можно использовать в режиме совместимости. Отказ от использования одного из этих браузеров может привести к невозможности успешно заполнить заявки на регистрацию.

Существующие регистранты (организации, имеющие номер DOT в США и / или действующие органы) могут обновлять свою информацию, используя все существующие процессы — онлайн и бумажные формы — до более позднего времени. 17 января 2017 года FMCSA опубликовало уведомление в Федеральном реестре с более подробной информацией о приостановке даты вступления в силу ЕСБП.Часто проверяйте этот сайт на предмет обновлений для существующих пользователей.

Дополнительные параметры можно найти в левой части страницы. Вы также можете найти следующие полезные:

Информация о единой регистрации оператора связи (UCR)

UCR означает «Единая регистрация оператора связи», которая не является программой FMCSA. Это относится к соглашению между штатами, заключенному Конгрессом, регулирующему сбор и распространение регистрационной информации и сборов UCR, уплачиваемых штатам автомобильными перевозчиками, частными автотранспортными перевозчиками, брокерами, экспедиторами и лизинговыми компаниями в соответствии с 49 U.S.C. Раздел 14504a. Собранные сборы направлены на поддержку деятельности государственного автомобильного перевозчика по обеспечению безопасности. Нажмите сюда, для получения дополнительной информации.

Чтобы получить доступ к онлайн-обучению для самостоятельного изучения новой системы URS, щелкните здесь.

Техническая документация URS

Если вы обмениваетесь информацией с FMCSA в электронном виде, нажмите кнопку ниже.

H-1B Процесс электронной регистрации | USCIS

Зарегистрироваться онлайн быстро и легко!

Если вы являетесь потенциальным заявителем (регистрантом), просмотрите видео ниже, чтобы узнать, как подать регистрацию без использования поверенного или представителя.

Если вы адвокат или представитель, просмотрите видео ниже, чтобы узнать, как подать регистрацию для ваших клиентов.

Советы по предотвращению распространенных ошибок при электронной регистрации H-1B

В течение прошлогоднего периода электронной регистрации H-1B двумя основными ошибками пользователей были:

• Создание учетной записи неправильного типа; и
• Ввод одного и того же получателя более одного раза.

Убедитесь, что вы создали правильный тип счета

Существует три типа онлайн-счетов USCIS:

1. Учетная запись заявителя / заявителя / запрашивающего — физические лица используют этот тип учетной записи для подготовки и подачи заявлений, петиций или других запросов на получение льгот. Вы не можете использовать этот тип учетной записи для подготовки или отправки регистраций H-1B.
2. Учетная запись поверенного / представителя — выберите этот вариант, если вы являетесь поверенным или аккредитованным представителем, подающим заявки на регистрацию H-1B от имени потенциального заявителя. Вы также сможете подать форму G-28, Уведомление о явке в качестве поверенного или аккредитованного представителя.
3. Учетная запись регистранта — это учетная запись, которую потенциальный заявитель должен создать для участия в процессе регистрации H-1B, независимо от того, будет ли потенциальный заявитель использовать для подачи регистрации поверенного или аккредитованного представителя.

Избегайте дублирования записей

Потенциальный заявитель может подавать только одну регистрацию на одного бенефициара за финансовый год. После завершения периода первоначальной регистрации, если потенциальный заявитель подал более одной регистрации для одного и того же бенефициара, мы удалим все регистрации, представленные для этого бенефициара этим потенциальным заявителем из процесса отбора. Это не мешает другим потенциальным заявителям или их представителям подавать заявки на регистрацию того же бенефициара, но им также необходимо обеспечить, чтобы у каждого потенциального заявителя была подана только одна регистрация для бенефициара.

Чтобы избежать множественных записей, используйте инструмент, который мы предоставляем, для загрузки файла .csv и поиска повторяющихся записей. Кроме того, мы рекомендуем, чтобы юристы и уполномоченные лица, работающие в одной компании, согласовали свои действия перед подачей регистрации.

Если вы обнаружите, что вы или ваш представитель подали более одной регистрации для одного и того же человека, и начальный период регистрации все еще открыт (до полудня по восточному времени 25 марта 2021 г.), вы можете войти в свою учетную запись и удалить дополнительные заявки. пока для получателя не будет только одна регистрация.Мы не возвращаем 10 долларов США, если вы удалите дублирующую регистрацию.

Если вы обнаружите, что вы или ваш представитель подали несколько регистраций для одного и того же лица, и первоначальный период регистрации закончился (после полудня по восточному времени 25 марта 2021 г.), исправить эту ошибку невозможно. Мы удалим все регистрации, представленные для бенефициара этим потенциальным заявителем или от его имени, из процесса отбора.

В. Что произойдет, если у предполагаемого получателя нет фамилии? Что вы вводите в систему?

• A: Если имя получателя только одно, его следует вводить как фамилию.В полях имени и отчества будут флажки, указывающие: «У получателя нет имени» или «У получателя нет отчества». В этих случаях необходимо установить эти флажки. Не вводите заполнители, такие как «FNU», «LNU», «Unknown» или «No Name Given».

В. Существует ли процедура обжалования регистраций, признанных недействительными?

• A: Регистрации, которые определены как дубликаты, будут недействительными. Регистрант, отправивший дублирующие регистрации, не сможет обжаловать признание недействительности.

Q. Если вы регистрируетесь для получения степени магистра на основании ожидания, что бенефициар получит квалификационную ученую степень, и вы фактически выбраны в соответствии с максимальной степенью магистра, но бенефициар не получает квалификационную ученую степень, то это существует ли риск того, что петиция H-1B, на которую распространяется ограничение, будет отклонена для этого бенефициара?

• A: Если регистрация подана с просьбой о рассмотрении в соответствии с INA 214 (g) (5) (C) освобождения от учёной степени, поскольку бенефициар заработал или получит до подачи петиции степень магистра или более высокую степень от а U.S. высшее учебное заведение, и регистрация выбрана в рамках освобождения от учёной степени, получатель должен иметь право на освобождение от учёной степени на момент подачи петиции I-129. Если бенефициар выбран в рамках максимальной степени и не получил квалификационной степени магистра или более высокой степени в высшем учебном заведении США на момент подачи петиции, петиция будет отклонена или отклонена.

Q. Как USCIS отреагирует на сценарий, когда потенциальный работодатель с выбранной регистрацией указывает адрес в своей регистрации, но перемещается до того, как подать петицию I-129, так что адреса в их регистрации и форме I-129 не соответствуют не совпадают?

• A: Петиции не будут отклонены только потому, что адрес заявителя при регистрации не совпадает с адресом петиции.Однако в таких ситуациях заявители должны приложить заявление к своей петиции с подтверждающими документами, объясняя, почему адрес в регистрации отличается от адреса в петиции. Если USCIS не может определить, что лицо, подавшее петицию, совпадает с предполагаемым заявителем, указанным в выбранной регистрации, петиция может быть отклонена или отклонена.

В. Какую дату начала петиционеры с выбранной регистрацией должны указать в своей форме I-129?

• A: Если выбранная вами регистрация была подана в течение периода начальной регистрации с 9 по 25 марта, вы должны указать дату начала 1 октября 2021 года в своей петиции, иначе ваша петиция будет отклонена или отклонена.

В. Если есть опечатка при регистрации по сравнению с I-129, откажет ли USCIS в регистрации?

• A: Хотя мы не будем автоматически отклонять опечатки в регистрации по сравнению с I-129, на регистранте / заявителе лежит бремя подтверждения правильности всей информации о регистрации и петиции и установления того, что ограничение H-1B Петиция основана на действительной регистрации, поданной для получателя, указанного в петиции, и выбранной USCIS.Как отмечалось выше, заявители с регистрацией, выбранной в течение первоначального периода регистрации, должны указать дату начала 1 октября 2021 года в своей форме I-129, иначе петиция будет отклонена или отклонена, независимо от того, утверждает ли заявитель, что другая дата начала. был результатом опечатки.

В. Повлияет ли система регистрации H-1B на то, как USCIS будет обрабатывать запрещенную подачу нескольких петиций H-1B от имени одного и того же бенефициара связанными организациями?

• A: Запрет работодателю или связанным организациям подавать несколько петиций H-1B от имени одного и того же бенефициара не изменился, и обработка USCIS нескольких петиций H-1B соответствует 8 CFR 214.2 (h) (2) (i) (G) и Matter of S- Inc., принятое решение 2018-02 (AAO 23 марта 2018 г.).

В. Где заявителю с выбранной регистрацией следует подать свою форму I-129 и подтверждающую документацию?

• A: Заявители должны подавать документы в месте, указанном в уведомлении о выборе H-1B, которое может отличаться от прежних юрисдикций подачи I-129 для случаев ограничения. Веб-страница USCIS «Адреса для прямой подачи формы I-129, петиция для неиммиграционного работника» будет обновлена, чтобы отразить, что петиционеры должны подавать в сервисный центр, указанный в их уведомлении о выборе.

В. Что произойдет, если законный представитель подаст регистрацию, но впоследствии перестанет представлять регистранта?

• A: Представитель и потенциальный заявитель должны гарантировать, что будущий заявитель сохранил доступ к материалам, сделанным от их имени, и любым обновлениям, связанным с ними. Если потенциальный заявитель больше не хочет, чтобы его поверенный был задействован, он может прекратить отношения с представителем, и регистрант по-прежнему сможет видеть всю регистрационную информацию в своей учетной записи (ах).Обратите внимание, однако, что будет невозможно добавить нового поверенного или представителя к регистрациям H-1B, подготовленным или представленным предыдущим поверенным.

В. Если потенциальный заявитель подает заявки на регистрацию от имени не связанных между собой бенефициаров, которые имеют то же имя, дату рождения и не имеют номеров паспортов, будут ли эти регистрации считаться дублирующими?

• A: Да, если потенциальный заявитель подаст две регистрации для лиц с одинаковым именем, датой рождения и без номера паспорта, регистрации будут признаны недействительными как дубликаты.Обратите внимание, однако, что регистранты должны предоставить номера паспортов или утвердительно указать, что у получателя нет номера паспорта. Номера паспортов должны помочь избежать сценария, описанного в вопросе. Также обратите внимание, что USCIS будет анализировать данные представленных регистраций на предмет тенденций мошенничества, и зарегистрированные лица, которые злоупотребляют или пытаются злоупотребить системой, могут быть направлены в соответствующие федеральные правоохранительные органы для расследования и принятия дальнейших мер, если это необходимо.

В. Будет ли система препятствовать тому, чтобы представитель и регистрант входили в одного и того же бенефициара?

• A: Система не помешает представителю и регистранту зарегистрировать одного и того же бенефициара. Представитель и регистрант несут ответственность за недопущение дублирования регистраций.

В. Я являюсь законным представителем, подающим онлайн-регистрацию H-1B, и G-28 спрашивает, есть ли у меня онлайн-счет и какой у меня номер.Как мне его найти?

• A: Если у вас есть дела, оформленные в бумажном виде, которые могут быть добавлены в вашу онлайн-учетную запись, в уведомлениях USCIS по этим делам должен быть указан номер вашей онлайн-учетной записи. Если вы не знаете номер своей учетной записи, это не повлияет на вашу регистрацию H-1B. Нажмите «Нет» на этот вопрос и переходите к следующему вопросу.

В. Если у меня есть существующая учетная запись кандидата myUSCIS, нужно ли мне создавать учетную запись регистранта H-1B? Что произойдет с моей старой учетной записью? Нужно ли мне использовать новый адрес электронной почты для настройки учетной записи регистранта H-1B?

• A: Да, вам нужно будет создать новую учетную запись.Существующий тип учетной записи заявителя не будет работать для электронной регистрации H-1B. Вам нужно будет использовать новый адрес электронной почты для настройки типа учетной записи регистранта H-1B.

В. Что, если я выберу неправильный тип учетной записи при создании учетной записи USCIS в Интернете? Смогу ли я позже изменить его на правильный тип учетной записи?

• A: Вы не сможете самостоятельно переключиться на другой тип учетной записи после того, как сделаете первоначальный выбор. Пожалуйста, выберите правильный тип учетной записи, регистранта H-1B или законного представителя, в зависимости от ситуации, при создании учетной записи.Только эти два типа учетных записей будут работать с процессом электронной регистрации H-1B. Если вы выберете неправильный тип учетной записи, вы можете использовать новый адрес электронной почты для создания новой учетной записи в myUSCIS и выбрать правильный тип учетной записи. Вы можете посетить страницу процесса электронной регистрации H-1B, чтобы прочитать инструкции, просмотреть видео и загрузить пошаговые презентации о различных типах учетных записей и о том, как создать учетную запись.

В. Потребуется ли и адвокату, и клиенту создавать онлайн-учетную запись USCIS для процесса электронной регистрации H-1B?

• A: И клиенту, и адвокату потребуется онлайн-учетная запись USCIS для процесса электронной регистрации H-1B.Если вы адвокат и уже имеете существующую учетную запись законного представителя, она будет работать с процессом электронной регистрации H-1B. Вам не нужно создавать новую учетную запись законного представителя, если у вас ее нет.

Всем клиентам необходимо будет создать учетную запись регистранта H-1B для просмотра и утверждения регистраций G-28 и H-1B в рамках процесса электронной регистрации.

В. Если в пакете отправки есть дублирующая регистрация, влияет ли это на все регистрации в пакете или только на дублирующую регистрацию?

• A: Из процесса выбора будет удален только получатель с дублирующейся регистрацией.Если вы правильно представили другие регистрации для разных бенефициаров, эти действительные регистрации останутся в системе для процесса выбора. У вас есть до 25 марта, пока еще открыт период начальной регистрации, чтобы войти в свою учетную запись, просмотреть все свои регистрации H-1B и удалить любые повторяющиеся регистрации. Это также верно, если одна из регистраций, отправленных в пакете, содержит ошибку. Вы сможете удалить регистрацию получателя, содержащую ошибку, не затрагивая остальную часть отправки пакета.

В. Посылается ли клиенту пароль G-28?

• A: Нет, пароль клиента не отправляется напрямую клиенту. Когда законный представитель отправит G-28, система сгенерирует пароль клиента. Законный представитель должен будет передать этот пароль клиенту, чтобы клиент мог добавить его в качестве представителя и иметь доступ для просмотра и утверждения проекта регистрации H-1B и G-28.

В. Как законный представитель, будет ли генерироваться другой одноразовый код, который мы будем отправлять клиенту каждый раз, когда заходим для просмотра или редактирования G-28? Или клиент будет использовать тот же код, который был сгенерирован при первоначальном создании G-28, каждый раз, когда он входит в систему, чтобы просмотреть или отредактировать его?

• A: Уникальный код, который генерируется при создании G-28, остается на вашей домашней странице.Если вы выйдете из системы и войдете в нее позже, вы сможете просмотреть тот же код, который вам нужно будет предоставить своему клиенту. Это не меняется. Если вы создадите новый G-28, система сгенерирует новый пароль для нового G-28.

В. Как юридический представитель, как я узнаю, что мой клиент вошел и одобрил мою регистрацию G-28 и H-1B?

• A: Вы можете войти в свою учетную запись, чтобы проверить, одобрил ли клиент регистрацию G-28 и H-1B.Вы не получите специального уведомления от нашей системы.

В. После того, как законный представитель подаст регистрацию, будет ли клиент уведомлен по электронной почте или после входа в свою учетную запись?

• A: Законный представитель должен будет уведомить клиента о том, что регистрация и G-28 были внесены на рассмотрение клиента; или клиент может увидеть регистрации и G-28, войдя в свою учетную запись. Клиент не будет получать уведомления от нашей системы.

В. Может ли поверенный позже представлять клиента по петиции I-129, если клиент завершил процесс электронной регистрации H-1B без помощи поверенного?

• А: Да. Адвокат, однако, должен будет подать G-28 с петицией формы I-129 H-1B, чтобы разрешить их представительство. Обратите внимание, что даже если поверенный представил G-28, чтобы представлять клиента в процессе регистрации, ему все равно нужно будет подать новый G-28 с петицией I-129.

В. Как мне сбросить пароль для моей учетной записи USCIS или получить техническую поддержку?

Чтобы узнать, как создать учетную запись в Интернете, войти в свою учетную запись или завершить регистрацию H-1B в USCIS, посетите страницу процесса электронной регистрации H-1B.

Если вам нужна другая техническая поддержка, позвоните в контактный центр USCIS по телефону 800-375-5283. Вы также можете использовать нашу онлайн-форму, но по телефону вы получите более быстрое обслуживание.

Q.Какова самая ранняя дата, когда я смогу приступить к составлению заявок на регистрацию и G-28?

• A: Восточный полдень, 9 марта 2021 г.

В. Будет ли система позволять нескольким сотрудникам одновременно входить в мою учетную запись?

• A: Нет. Вы должны согласиться с Условиями использования, которые включают подтверждение того, что вы являетесь лицом, у которого есть учетная запись, и что вы не будете делиться своей учетной записью с другими или позволять другим использовать вашу учетную запись.

Q.Как регистрант с выбранной регистрацией должен уведомить USCIS, если он не намерен подавать петицию?

• A: Поскольку петиция H-1B не будет подана, не будет бумажного файла, в котором USCIS может связать уведомление с регистрацией. USCIS предлагает работодателю сохранить документацию, подтверждающую причину отказа от подачи документов, и предоставить ее в USCIS в случае возникновения вопросов.

В. Если регистрация выбрана и петиция подана в течение 90-дневного периода, но она отклонена, будет ли петиционер иметь право подать повторную заявку, если он все еще находится в пределах 90-дневного периода?

• A: Заявитель имеет право повторно подать отклоненное ходатайство в течение установленного 90-дневного периода подачи.Заявитель должен подать ходатайство в сервисный центр, указанный в его уведомлении о выборе, и должен включить в него все необходимые сборы и подтверждающие доказательства.

В. Будут ли регистрации признаны недействительными как дубликаты, если один и тот же представитель подаст две регистрации для одного и того же бенефициара, но от имени двух разных компаний?

• A: Нет. Регистрации, представленные представителем одного и того же бенефициара, но от имени разных потенциальных заявителей, не будут рассматриваться как дубликаты.Однако регистрация будет считаться дубликатом, если регистрации предназначены для одних и тех же потенциальных заявителей и тех же потенциальных бенефициаров.

В. Если одно лицо является уполномоченным лицом для двух разных компаний, может ли это лицо использовать свою электронную почту с разными доменными именами для создания учетной записи регистранта и подачи регистраций для двух компаний?

• A: Да, если одно лицо является уполномоченным лицом для двух компаний, они могут подавать заявки на регистрацию от имени обеих компаний.Им потребуются две отдельные учетные записи, по одной для каждой компании. Им также потребуется отдельный адрес электронной почты для каждой учетной записи.

В. Что произойдет с моей регистрационной заявкой, если платеж не будет произведен изначально?

• A: Если ваш платеж изначально не прошел или был отменен до того, как он может быть обработан на Pay.gov, вы увидите уведомление об ошибке платежа на экране, и ваша регистрация не будет отправлена. Ваши регистрационные данные будут доступны в вашем аккаунте в течение 30 дней с даты, когда вы в последний раз работали над регистрацией.Вы можете войти в свою учетную запись в любое время до закрытия первоначального периода регистрации в полдень по восточному времени 25 марта 2021 года, чтобы снова попробовать оплату и регистрацию. Все регистрации и платежи должны быть успешно отправлены до полудня по восточному времени 25 марта 2021 года для рассмотрения в процессе выбора на начальный период регистрации.

В. Что произойдет, если мой платеж сначала будет подтвержден, но впоследствии не будет выполнен (например, платеж производится с использованием электронного чека, который впоследствии возвращается моим банком)?

• А.Вы обязаны отправить действительный платеж.

При оплате чеком убедитесь, что вы правильно указали маршрутный номер банка и номер банковского счета. Хотя статус регистрации в системе будет указывать на «отправлено» после завершения процесса оплаты Pay.gov, отправка будет действительна только после того, как ваш платеж будет подтвержден. Если ваша проверочная информация не точна, ваш платеж будет отклонен, когда он будет представлен вашему финансовому учреждению. Если ваш платеж будет отклонен, ваша регистрация H-1B будет отменена.

Если оплата произведена с помощью кредитной или дебетовой карты, статус регистрации в системе будет отображаться как «отправлено» после завершения процесса оплаты Pay.gov. Однако отправка будет действительна только после завершения обработки платежа. Если позже платеж будет отклонен или оспорен, регистрация будет отменена.

Если ваш платеж не состоится, USCIS попытается уведомить вас, однако бремя определения статуса вашего требуемого платежа будет лежать на вас.Если ваша регистрация будет отменена, пока период регистрации еще открыт, вы сможете подать новую регистрацию с действительным платежом. Если ваша регистрация отменена из-за неудавшейся оплаты после закрытия периода регистрации, вы не сможете подать новую регистрацию. Регистрацию можно подавать и оплачивать до закрытия периода регистрации в полдень по восточному времени 25 марта 2021 года.

В. Пароль клиента G-28 не работает, когда клиент пытается его ввести.Появляется сообщение об ошибке, указывающее на несоответствие электронной почты или неверный пароль. Почему это происходит?

• A: Потенциальные заявители (регистранты) должны создать учетные записи регистрантов для регистрации H-1B и, если регистрация осуществляется через представителя, должны ввести код доступа к делу, полученный от их представителей, для подключения учетных записей и подачи регистраций. При заполнении формы G-28 представитель должен ввести тот же адрес электронной почты, который регистрант использовал при создании своей учетной записи USCIS.Если представитель ввел неправильный адрес электронной почты регистранта, он может отозвать форму G-28, нажав кнопку «Отозвать G-28 для редактирования» в нижней части главной страницы учетной записи. Функция отзыва доступна представителю после того, как клиент проверит регистрации, но до того, как клиент попытается установить связь с представительной учетной записью. Функция отзыва недоступна, если клиент попытался связать учетную запись.

В. В PDF-документе G-28 указано «Нет» на вопрос, спрашивающий, имею ли я право заниматься юридической практикой, хотя я указал, что у меня нет ограничений.Как мне это исправить? Мне нужно создать новый G-28?

• A: Эта временная техническая проблема была решена, и теперь в PDF-файле G-28 должен быть указан правильный ответ. Если у вас возникла эта техническая проблема, и G-28 неправильно указывает, что вы не имеете права заниматься юридической практикой, вы можете вернуться к созданному вами проекту G-28 и выбрать «просмотреть pdf», чтобы увидеть исправленную версию G-28 pdf. .

В. Если поверенный представляет компанию, имеющую несколько офисов по всей территории США.S., который имеет тот же идентификационный номер работодателя, но разные контакты по персоналу (подписавшие представители для каждого из офисов или отделов), как поверенный устанавливает их в качестве клиента и позволяет контакту для каждого подразделения подписываться для представлений сотрудников в их разделение? Нужно ли им выбирать только одно контактное лицо компании для всех своих офисов?

• A: Поверенный может назначить нескольких уполномоченных должностных лиц в компании-клиенте. Компании потребуется, чтобы люди в каждом офисе создали свою собственную учетную запись регистранта, для которой они имеют право подписывать.После этого поверенный сможет отправить регистрации соответствующему уполномоченному должностному лицу для этого представления.

В. Может ли лицо, имеющее право подписи в компании, которое отличается от лица, имеющего право подписи, подписавшего электронную регистрацию H-1B, подписать бумажную форму I-129?

• А: Да. Уполномоченное лицо, подписавшее регистрацию, не обязательно должно быть тем же лицом, которое подписывает форму I-129. Однако потенциальный заявитель (регистрант) на этапе регистрации должен соответствовать заявителю на этапе формы I-129.

Государственный секретарь Миннесоты — Как зарегистрировать свой бизнес

(хмонг, соомаали, испанский)

Почти все предприятия в Миннесоте должны зарегистрироваться в офисе государственного секретаря Миннесоты.

Перед регистрацией бизнеса вам необходимо определиться со структурой своего бизнеса (например, корпорация, ООО, ИП и т. Д.). Для получения дополнительной информации о типах бизнес-структур см. Типы предприятий Миннесоты.

Шаг 1. Создайте у нас онлайн-аккаунт и войдите в систему. Здесь вы можете найти дополнительную информацию о создании учетной записи в Интернете.

Шаг 2: Перейдите на страницу бизнес-заявок в Интернете и щелкните бизнес-структуру, которую вы хотите использовать для своего бизнеса.

Шаг 3. Ответьте на вопросы о некоммерческом и профессиональном статусе.

Шаг 4. Убедитесь, что имя, которое вы хотите для своей компании, доступно. Для этого введите предложенное имя в поле поиска. ПРИМЕЧАНИЕ: вам не нужно вводить окончание объекта (LLC, Corporation и т. Д.) В конце, используйте раскрывающееся меню, чтобы выбрать способ отображения суффикса.Перейдите сюда для получения дополнительной информации о правилах доступности имен.

• Слова «Банк» или «Доверие» не допускаются, если они не используются способами, не относящимися к финансовому учреждению.
• Название, которое содержит слово «Страхование», должно также включать модификатор «Агентство», «Брокер», «Брокерство» или «Услуги» или аналогичные модификаторы, чтобы указать, что эта компания не занимается андеррайтингом.
• Банки и страховые компании не обращаются в канцелярию государственного секретаря.Вместо этого они должны подать заявление в Министерство торговли Миннесоты.

Шаг 5: Следуйте инструкциям, чтобы ввести информацию, необходимую для вашей компании.

ПРИМЕЧАНИЕ. . Для некоторых документов может потребоваться загрузить PDF-файл документа или составить собственный документ, если форма недоступна. После того, как вы заполнили регистрацию документа, сохраните его на свой компьютер в виде файла PDF перед загрузкой. Важно отметить, что размер файла не должен превышать 2 мегабайт.Имя файла должно состоять не более чем из 10 символов и не содержать знаков препинания, пробелов и специальных символов. Если PDF-форма недоступна для вашего типа файлов, вы можете загрузить созданный вами документ непосредственно для хранения в формате PDF. Напечатанное имя в нижней части формы, в обычном месте для подписи, удовлетворяет юридическим требованиям к подписи.

Шаг 6: У вас будет возможность просмотреть заявку в конце процесса. После того, как вы просмотрели заявку, вы можете нажать «Отправить».После этого вы получите номер заказа, соответствующий вашей заявке. Запишите номер заказа, прежде чем продолжить . Затем нажмите кнопку «Перейти в банк США».

Оказавшись на странице банка США, у вас будет возможность создать учетную запись для электронных услуг в банке США. Учетная запись электронного обслуживания банка США будет хранить информацию о вашей кредитной карте для будущих транзакций.

Вы можете обойти регистрацию электронных услуг Банка США, нажав «оплатить без регистрации». Это позволяет вам обрабатывать единовременный платеж с помощью кредитной карты.

Шаг 7. После завершения платежа вы получите страницу подтверждения вместе с номером подтверждения платежа. Распечатайте страницу подтверждения или запишите номер подтверждения. После обработки заявки вы получите электронное письмо от нашего офиса, а также электронное письмо для платежа от банка США.

Шаг 8: Когда вы получите электронное письмо от нашего офиса о том, что регистрация была обработана, вы можете открыть письмо, и там будет ссылка, по которой вы можете щелкнуть, чтобы перейти на наш веб-сайт, где вы можете загрузить копию подача.

ПРИМЕЧАНИЕ: Все документы хранятся в вашей истории транзакций в течение 90 дней. Доступ к истории транзакций можно получить, войдя в свою онлайн-учетную запись на нашем веб-сайте, а затем щелкнув «История транзакций». Как только вы окажетесь на странице истории, вы можете нажать на номер заказа справа, и это даст вам возможность скачать регистрацию.

Владение бизнесом — Arkansas.gov

Ведение бизнеса может быть одновременно чрезвычайно полезным и сложным.Мы собрали лучшие ресурсы, которые помогут вам начать, вести и управлять своим бизнесом.

Совет для профессионалов: Подпишитесь на Gov2Go, чтобы получить свой индивидуальный график, включающий оплату ежегодных налогов на франшизу.

Начало нового бизнеса

Итак, у вас есть идея, и вам нужно знать, с чего начать? У государственного секретаря Арканзаса есть отличный сайт, который поможет вам ответить на несколько простых вопросов и подготовит для вас индивидуальный бизнес-план.

Зарегистрируйте новый бизнес у государственного секретаря

Совет для профессионалов: Получите индивидуальный план, чтобы начать свой новый бизнес в Dream It Do It Arkansas

Существующие владельцы бизнеса

Если у вас уже есть бизнес, вот несколько вещей, о которых вам может потребоваться знать.

Налоги на франшизу

Существующие предприятия обязаны ежегодно платить налоги на франшизу. Они подлежат оплате каждый год до 1 мая. Государственный секретарь обрабатывает новые и существующие коммерческие документы и налоги на франшизу.

Платите налоги на франшизу

Федеральный идентификационный номер работодателя

Идентификационный номер работодателя (EIN) также известен как федеральный идентификационный номер налогоплательщика и используется для идентификации предприятия. Как правило, компаниям нужен EIN, и вы можете подать заявку на получение EIN онлайн. Это бесплатная услуга, предлагаемая налоговой службой, и вы можете получить свой EIN немедленно.

Страхование бизнеса

Будьте в безопасности! Как владелец бизнеса, вы захотите рассмотреть возможность получения страховки для бизнеса, чтобы защитить свой бизнес и себя.Хотя страхование бизнеса является дополнительным расходом, во многих случаях оно также не облагается налогом. Существует множество различных видов страхования, и уровень необходимого покрытия может зависеть от многих аспектов вашего бизнеса.