ManpowerGroup Russia & CIS — Аттестация рабочих мест
Аттестация рабочих мест
28.12.2018
Иван Бердинских, директор департамента юридического сопровождения и контроля, отвечает на вопрос читателя «Генерального директора» «Уточните, какие предприятия обязаны провести аттестацию рабочих мест? Срок аттестации? Все ли специальности требуют аттестации рабочих мест?»
— Работодатель обязан был проводить аттестацию рабочих мест в 3 случаях:
∙ если выполнение трудовой функции на таком рабочем месте может причинить вред здоровью и жизни работника. Например, это работы с оборудованием, машинами, с источниками опасностей, которые могут оказывать вредное воздействие на работника, с инструментами, по хранению, перемещению и (или) применению сырья и материалов и подобные;
∙ если работник проводит более половины рабочего времени за компьютером. Данной позиции придерживается Минтруда России в своих письмах;
∙ если работник или представитель профсоюза обращался с требованием о проведении аттестации либо ГИТ направил соответствующее предписание.
Срок проведения аттестации напрямую зависел от основания и вида аттестации: первичной, повторной или внеплановой. Сроки проведения устанавливал работодатель, составляя график проведения аттестации, на основании того, что все рабочие места должны проходить аттестацию один раз в пять лет. Аттестацию вновь организованных рабочих мест работодатель должен был проводить в течение одного года с момента создания рабочего места.
C 1 января 2014 г. вместо аттестации рабочих мест по условиям труда проводится специальная оценка условий труда. Соответственно, результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, оформленные после 31 декабря 2013 г., использоваться не могут.
Специальная оценка проводится в отношении условий труда всех работников, кроме надомников, дистанционных работников и тех, которые трудятся у физлиц, не являющихся предпринимателями. Особые положения предусмотрены для государственных гражданских и муниципальных служащих.
По общему правилу оценка условий труда проводится не реже чем один раз в пять лет, если нет оснований для внеплановой оценки. Указанный срок исчисляется со дня утверждения отчета о проведении предыдущей оценки условий труда. Если в отношении рабочих мест была проведена аттестация, оценка условий труда может не проводиться в течение пяти лет с даты окончания аттестации, за исключением случаев назначения внеплановой оценки. Результаты аттестации рабочих мест могут использоваться в течение этого времени для целей специальной оценки, но не позже 31 декабря 2018 г.
В случае если аттестация рабочих мест ранее не проводилась, по общему правилу спецоценку нужно завершить до 31 декабря 2018 г. Предусмотрено, что спецоценка может проводиться поэтапно. Поэтапность предполагает проведение спецоценки в отношении не всех рабочих мест сразу, а только их части. Перечень таких рабочих мест определяет комиссия.
Из этого правила есть исключения. Положение о том, что спецоценку необходимо завершить до конца 2018 г., не распространяется на рабочие места определенных категорий работников, например, работников, чьи профессии и специальности включены в списки, с учетом которых осуществляется досрочное назначение трудовой пенсии по старости и т.д.
При вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев.
Университет международного бизнеса
1. Нидерланды, Inholland University of Applied Sciences.
- количество мест-2;
- общий средний балл успеваемости (GPA)-3.5;
- стипендия;
- расходы (перелет, проживание) покрываются за счет программы Erasmus+;
- участвуют специальности бакалавриата с Кафедр Финансов и Учета, Менеджмента и Бизнеса, Туризма и гостеприимства
- университет не предоставляет общежитие.
- количество мест-1;
- общий средний балл успеваемости (GPA)-3.5;
- стипендия;
- расходы (перелет, проживание) покрываются за счет программы Erasmus+;
- участвуют специальности бакалавриата с Кафедр Финансов и Учета, Менеджмента и Бизнеса
- университет не предоставляет общежитие.
Требования к обучающимся:
-владение английским языком (пройдет тестирование и собеседование, подробные инструкции буду отправлены на почту, после получения application form)
-обучение на 2 (второй семестр)-3 курсе по соответствующей специальности бакалавриата независимо от языка обучения;
-общий средний балл успеваемости (GPA)-3.5 и выше,
-отсутствие академических и финансовых задолженностей, дисциплинарных взысканий;
Студенты, соответствующие вышеперечисленным критериям, должны
МБОУ Кутузовская СОШ – Московская область, городской округ Солнечногорск , деревня Брёхово. 8-499-642-10-10 , [email protected]
Сведения об организации
ВНИМАНИЕ! Открылась возможность перевода из одной общеобразовательной организации в другую. К заявлению необходимо прикрепить цветные сканированные копии или фотографии документов: При заполнении также потребуются данные СНИЛС родителя (законного представителя) (только для заполнения на портале, сам документ никуда прикреплять не требуется). В течение 1 рабочего дня после подачи заявления в электронном виде родителям (законным представителям) необходимо представить оригиналы документов в школу. Решение о зачислении ребенка в школу принимается в течение трех рабочих дней с момента предоставления оригиналов документов. |
script src=’https://pos.gosuslugi.ru/bin/script.min.js’>
Сколько стоит сертификация OSHA?
Сертификаты OSHA предлагаются для 10- и 30-часовых сессий как в онлайн-режиме, так и при личной встрече. Мы рассмотрим все различия между 10-часовыми и 30-часовыми тренировками, кто должен их проходить и почему, здесь.
Онлайн-курсы обычно стоят от 60 до 80 долларов за 10-часовой курс и от 160 до 180 долларов за 30-часовой курс. Многие курсы устанавливаются программой, и хотя OSHA допускает некоторую гибкость в материале, охватываемом курсом безопасности, онлайн-курсы этого не делают.
Очное обучение с помощью VPC зависит от поездки, но обычно стоит около 250 долларов США на человека за 10-часовое обучение в комнате с минимум четырьмя или пятью людьми. 30-часовое обучение стоит около 690 долларов на человека.
Очное обучение в режиме реального времени позволяет участникам задавать вопросы и обсуждать распознавание опасностей на рабочем месте. Это одна из причин, по которой VPC рекомендует очное обучение в режиме реального времени по сравнению с 10- и 30-часовыми онлайн-курсами.
Те же цены применяются независимо от того, проходите ли вы общее отраслевое обучение OSHA или строительное обучение OSHA.
Еще одна причина, по которой VPC рекомендует очное обучение в режиме реального времени, заключается в том, что в вашей организации будет курс, специально подобранный для вашего рабочего места. Например, мы недавно провели обучение OSHA на складе, где использовалось много ножей, упаковочных материалов, лестниц и вилочных погрузчиков. Мы смогли потратить больше времени на правильное обращение с лестницей и оборудованием и меньше времени, скажем, на строительные леса, потому что это имело смысл для их сотрудников. Точно так же больницы и медицинские учреждения могут уделять больше времени опасным материалам, чем безопасности лестниц.
Часто, если у вас много людей, тренирующихся вместе, вы можете снизить затраты. Свяжитесь с нами, если хотите узнать о возможных вариантах.
OSHA четко указывает на то, что затраты на обучение сотрудников являются обязанностью работодателя практически в любых обстоятельствах. Вы не можете вычесть расходы из их заработной платы. Вы также не можете сохранить свидетельство, полученное сотрудником, если он увольняется с работы.
Однако для большинства работодателей стоимость необученных сотрудников, работающих с оборудованием, выше из-за увеличения компенсации работникам и медицинских требований.Лучше предлагать обучение, соблюдая правила OSHA и предполагая, что вы сэкономите деньги в результате меньшего количества заявлений о здоровье и травмах. Это также может снизить будущие расходы, связанные с аудитами объектов, и демонстрирует добросовестные усилия со стороны компании регулирующим органам.
Стоимость обучения по сертификации OSHA 10 и 30
Управление по охране труда (OSHA) является агентством Министерства труда. Он был создан в 1971 году в соответствии с Законом о безопасности и гигиене труда, подписанным президентом Ричардом Никсоном.
Миссия OSHA — обеспечить безопасные и здоровые условия труда путем соблюдения стандартов и проведения обучения. OSHA также обеспечивает соблюдение различных законодательных и нормативных актов, защищающих информаторов от нарушений OSHA.
На протяжении своей истории OSHA реализовала множество программ обучения. Учебный институт OSHA (OTI) был основан в 1972 году и до сих пор проводит обучение по охране труда и технике безопасности. В 1982 году OSHA основала Программу добровольной защиты. Это позволяет предприятиям получить статус «модельного рабочего места», если они соответствуют определенным критериям.
OSHA также учредила Программу грантов на обучение Сьюзан Харвуд в 2001 году для обучения персонала методам снижения опасностей на рабочем месте. Стоимость этого обучения значительно варьируется в зависимости от нескольких факторов.
Обзор
Работодатели несут ответственность за обучение своих работников конкретным профессиональным опасностям в соответствии с требованиями OSHA. Публикация OSHA 2254, Требования к обучению в стандартах OSHA и Руководства по обучению, перечисляет обучение, необходимое для этих опасностей.
Тем не менее, курсы OSHA, которые чаще всего посещают работники, включают курсы аутрич-обучения, проводимые инструкторами, уполномоченными OSHA. Хотя OSHA не требует этих курсов, многие предприятия и юрисдикции требуют. На курсах аутрич-тренинга работников обучают по следующим вопросам:
- Обзор OSHA
- Опасности на рабочем месте
- Их права в отношении этих опасностей
- Обязанности работодателя
- Процесс подачи жалобы
- Безопасность на рабочем месте
Это обучение состоит из 10-часового и 30-часовые курсы.10-часовые программы предназначены в первую очередь для сотрудников начального уровня, а 30-часовые курсы предлагают более подробную информацию об ответственности за безопасность. Оба включают обзор опасностей, которые обычно встречаются на типичной рабочей площадке. Они также охватывают идентификацию, предотвращение, контроль и предотвращение опасностей.
10-часовое обучение OSHA
10-часовые курсы OSHA включают курсы как для общей промышленности, так и для строительства. Общий отраслевой курс предназначен для работников, занятых в большинстве видов производства, транспорта и услуг, включая здравоохранение.Курс строительства предназначен для рабочих, занятых в новом строительстве, капитальном ремонте и сносе. Он охватывает основные опасности для здоровья и безопасности, характерные для строительных работ, а также обзор OSHA.
30-часовой курс обучения OSHA
30-часовой курс обучения OSHA включает в себя, в основном, общепромышленные и строительные курсы. Общий отраслевой курс применим к большинству секторов бизнеса, включая производство, сервис, техническое обслуживание, производство продуктов питания, нефть и газ и здравоохранение. Курс строительства распространяется на рабочих, занятых в новом строительстве, капитальном ремонте и сносе.
Этот курс предоставляет расширенную информацию по охране труда и технике безопасности персоналу, ответственному за мониторинг и выполнение правил OSHA. Этот персонал включает, но не ограничивается, менеджеров, руководителей, мастеров, суперинтендантов, сотрудников службы безопасности и членов комитетов.
Участники получат подробный обзор OSHA и процедур для определения соответствующих нормативных актов в конкретном промышленном секторе. Ни один из этих курсов не требует каких-либо предварительных условий, и по завершении работники получат 30-часовую карту.
Признание
Работники, прошедшие 10 или 30-часовые курсы обучения OSHA, получают настенный сертификат сразу после завершения. Это позволяет им работать на любом рабочем месте, которое соответствует этому требованию.
Они также получат карточку бумажника по почте после обработки записей обучения. Все 50 штатов, Вашингтон и территории США признают эти курсы. 10-часовой строительный курс OSHA требуется для всех строительных рабочих в следующих штатах:
- Коннектикут
- Массачусетс
- Миссури
- Невада
- Нью-Гэмпшир
- Нью-Джерси
- Нью-Йорк
- Пенсильвания
- Род-Айленд
Стоимость
Стоимость сертификации OSHA в первую очередь зависит от продолжительности курса и условий обучения.Онлайн-курсы — самый дешевый метод завершения. Например, OSHA 10 стоит от 60 до 80 долларов, а OSHA 30 — от 160 до 180 долларов. Однако участники не получают преимуществ от присутствия живого инструктора или обучения у своих сверстников.
Очное обучение OSHA дороже, чем онлайн-обучение: в среднем около 200 долларов для 10-часовых курсов и 500 долларов для 30-часовых. Некоторые колледжи и университеты также проводят обучение OSHA.
Стоимость обучения на этих курсах зависит от конкретного учебного заведения, хотя, как правило, это дороже, чем в других учебных заведениях.Например, общественный колледж в Калифорнии взимает около 300 долларов за 10-часовые курсы и около 650 долларов за 30-часовые курсы.
Многие обучающие компании проводят обучение по OSHA или технике безопасности на рабочем месте у работодателя. Эта форма обучения обычно настраивается для каждого класса, поэтому цена может сильно варьироваться. Эти классы обычно больше, чем другие настройки обучения, чтобы минимизировать затраты для каждого рабочего. На цену также могут повлиять возможности, доступные на месте, и расстояние от учебного центра.
Contact Circle Безопасность
Мы обучаем по широкому кругу тем, включая 10-часовой курс OSHA и 30-часовой курс OSHA для строительной и общей промышленности. Обучение может проводиться онлайн или лично одним из наших опытных специалистов по безопасности. Не стесняйтесь обращаться к консультантам Circle по безопасности и здоровью за помощью в удовлетворении конкретных потребностей вашей компании в обучении OSHA.
Источники
https://www.circlesafety.com/news/
http: //www.osha.com /
https://www.osha.gov/about.html
https://www.usfosha.com/index.aspx
http://www.oshatraining.com/index.php
https: // www .360training.com / environmental-health-safety / osha-training / osha-10-30-hour-training
https://osha.asapconnected.com/ClassDetail.aspx?pk=717078
См. Полный график предстоящих мероприятий Тренинги OSHA
Сертификация и списки Условия | Отличное место для работы®
Положения и условия для Great Place to Work® Certification ™ и Best Workplaces ™ List
Все пакеты оценки Great Place to Work® (Assess, Analyze, Accelerate) не подлежат возврату и имеют срок в один год с даты первоначальной покупки, в течение которого можно использовать все включенные компоненты, включая опросы, пакеты отчетов, онлайн аналитика данных и доступ менеджеров.
Требования к сертификации
Каждый имеющий право на сертификацию пакет оценок (Assess, Analyze, Accelerate) включает одну (1) попытку сертификации. Для участия в Сертификации Компания должна:
1. Иметь 10 или более штатных сотрудников, работающих полный и / или неполный рабочий день (не включая суточных, временных или контрактных сотрудников).
2. Убедитесь, что опрос доступен в Интернете для всех сотрудников.
3. Проведите опрос по индексу доверия ©, имеющему право на сертификацию, для всех сотрудников, если общее количество сотрудников по стране составляет 5000 или меньше.Если в компании работает более 5000 сотрудников в разных странах, в зависимости от деталей вашего пакета, Компания может провести полную перепись или случайную выборку (отбор из всей совокупности сотрудников по стране) из 5000 сотрудников.
4. Получите достаточное количество ответов на опрос по индексу доверия, чтобы достичь или превысить текущий порог сертификации с погрешностью менее 10,5% при уровне достоверности результатов 90%.
5. Отправьте оценку корпоративной культуры, отражающую демографические данные сотрудников и программы компании на момент распространения опроса.
6. Обследование, отвечающее критериям сертификации, и оценка культуры должны отражать всю организацию в стране, включая материнскую компанию, все дочерние компании, подразделения и департаменты в этой стране. Компания может получить Сертификат независимо от своей материнской организации и связанных дочерних компаний только в том случае, если Компания может доказать до первоначальной покупки, что она действует как отдельный и отдельный бизнес, бренд и культура.
Сертификация, профили и рассмотрение списков лучших рабочих мест
После того, как Компания выполнит все необходимые шаги, и если среднее значение всех утверждений модели Great Place to Work® © соответствует порогу сертификации, Компания получит статус Great Place to Work®-Certified ™.Будет опубликован профиль A Great Place to Work® ™. Любая компания, которая фигурирует в Списке лучших рабочих мест Great Place to Work®, выбирается в первую очередь на основе ответов их сотрудников на опрос «Great Place to Work Trust IndexSurvey», который представляет собой частный опрос сотрудников, разработанный Great Place to Work. Конкретные критерии и методология для каждого Списка лучших рабочих мест управляется и по усмотрению Great Place to Work и может быть изменена.
1. Сертификация действительна в течение 12 месяцев с даты присуждения.Это период сертификации. Компании, получившие сертификат, могут использовать значок сертификации для конкретной страны без лицензионных отчислений в течение периода сертификации в соответствии с указаниями, приведенными здесь: Руководство по использованию значка сертификации https://www.greatplacetowork.com/certification-brand-guide
2. Затем компания будет включена во все списки лучших рабочих мест, на которые она имеет право в течение периода сертификации. Чтобы считаться лучшим местом для работы Списки лучших рабочих мест.Правила такие:
а. Компания должна получить достаточное количество ответов на опрос, чтобы соответствовать или превышать пороговое значение в списке лучших рабочих мест с погрешностью менее 5,5% при уровне достоверности результатов 95%.
г. Компания должна иметь сертификат «Отличное место для работы» на момент любого крайнего срока для любого Списка лучших рабочих мест и соответствовать определенным критериям. Сроки и критерии могут быть изменены.
г. Компания должна иметь опубликованный профиль «Отличное место для работы». Профиль «Отличное место для работы» автоматически публикуется в Интернете компанией «Отличное место для работы» и может освещать факты компании и положительные результаты высокого уровня, полученные в результате опроса.
г. Компании, отобранные для включения в список лучших рабочих мест, могут бесплатно использовать значок списка для конкретной страны в течение периода действия списка в соответствии с указаниями, приведенными здесь: https://www.greatplacetowork.com/national-list-badge-guide
Честность нашего процесса отбора
1. Компания Great Place to Work не будет учитывать личные отношения, подарки или любые другие факторы (или попытки влияния) при выборе компании для сертификации и / или списка лучших рабочих мест.
2. Использование Great Place to Work® для оказания услуг (например, консалтинга) не помогает Компании получить сертификат или попасть в список лучших рабочих мест.
3. Оценщики, участвующие в отборе компании для включения в список лучших рабочих мест, подписывают соглашения о неразглашении информации и проверяются на возможные конфликты интересов.
Конфиденциальность: данные, материалы и другая информация о компании
1. Great Place to Work будет предоставлять данные Компании только утвержденным СМИ и исследовательским «партнерам», которые были заранее уполномочены письменными соглашениями с Great Place to Work для целей разработки и публикации списка и / или связанных результатов.Эти данные могут включать выбранные точки данных, собранные в ходе оценки культуры, результаты конкретного опроса по индексу доверия и комментарии сотрудников.
2. Great Place to Work может использовать агрегированные данные для публикации отчетов, статей, исследований или книг в дополнение к спискам лучших рабочих мест и профилям Great Place to Work.
3. Компания Great Place to Work может ссылаться на примеры передовой практики Компании в презентациях и выступлениях, интервью для СМИ, статьях и других сообщениях, но только в соответствии с Руководством по позитивному признанию.
4. Настоящее Соглашение не распространяется на любую информацию Компании, которая (а) является или становится общедоступной; (б) становится доступным для Great Place to Work на неконфиденциальной основе от третьей стороны или (в) дает согласие на раскрытие Компанией.
Положительное признание
1. Положительное признание будет предоставлено Компании, упомянутой в публичных сообщениях и результатах, распространенных Great Place to Work и ее информационными партнерами. Компания не будет подвергаться негативной критике за ее усилия, политику, программы или практику.
2. Great Place to Work может публиковать данные о Компании без предварительного разрешения Компании, при условии, что такое использование соответствует настоящим Правилам признания.
Компанияотказывается от любых юридических требований о компенсации или получении вознаграждения любого рода за права, предоставленные настоящим Согласием. Компания безоговорочно разрешает и предоставляет Great Place to Work® Institute, Inc. право на использование данных, информации и других материалов, которые она и ее представители предоставляют (совместно именуемые «Материал») в рамках сертификации Great Place to Work Certification & Great Размещать в Условиях использования списков лучших рабочих мест по своему усмотрению для целей разработки и публикации списков лучших рабочих мест или связанных с ними выводов.Этот Материал может включать избранные данные, собранные в представлении о культуре, конкретные результаты опроса Индекса доверия © и комментарии сотрудников. Компания отказывается от любой проверки или одобрения любого такого Материала или его использования, а также признает и соглашается с тем, что это Согласие включает право Great Place to Work копировать, вырезать, обрезать, редактировать, исправлять, изменять, адаптировать, модифицировать или иным образом изменять и использовать Материал полностью или частично без какого-либо дополнительного одобрения или рассмотрения.
Компаниядает согласие на публикацию профиля Great Place to Work, созданного Great Place to Work, включая публикацию любой информации, предоставленной Great Place to Work Компанией или ее сотрудниками для того, чтобы Great Place to Work оценил компанию или подготовил Профиль Great Place to Work, любые логотипы или товарные знаки компании, а также любые фотографии или графические изображения, которые были отправлены в Great Place to Work.Время от времени Great Place to Work может заключать соглашения с третьими сторонами о публикации профиля Great Place to Work в печатных и других средствах массовой информации, и Компания соглашается с тем, что у нее нет возражений против того, чтобы такие третьи стороны печатали Great Place Компании для публикации. Рабочий профиль.
Конфиденциальность и конфиденциальность
Все вопросы или опасения по поводу конфиденциальности, безопасности и конфиденциальности данных рассматриваются в Глобальной политике конфиденциальности Great Place To Work, которую можно найти здесь: https: // www.greatplacetowork.com/privacy-policy
7 февраля 2021 г.
СертификацияDiSC — станьте сертифицированным тренером по оценке DiSC
СертификацияDiSC нацелена на повышение уверенности и компетентности в реализации программы обучения Everything DiSC на рабочем месте.
Этот курс предлагает содержание и поддержку на основе принципов модели DiSC ® и исследований. Учащиеся получат знания и навыки, необходимые для проведения семинара DiSC в своей организации.Упражнения в этом курсе предназначены для того, чтобы дать возможность практиковаться в фасилитации небольших групп, обучении отдельных лиц и ориентировании в сложных сценариях, которые могут возникнуть с участниками.
Учащиеся узнают, как создать культуру на основе DiSC в своей организации. Они изучат MyEverythingDiSC ® , удобный для мобильных устройств интерактивный обучающий портал, который является эксклюзивным для набора продуктов Everything DiSC. В качестве альтернативы они также познакомятся с новейшей платформой Everything DiSC Learning под названием Catalyst ® .Кроме того, участники программы Everything DiSC Certification узнают, как тренировать с использованием профиля DiSC.
Пока участники программы DiSC Certification присоединяются к курсу, чтобы узнать, как преподавать DiSC, они также уйдут с более глубоким пониманием самих себя, узнав больше о своем типе личности DiSC. Сертификация Everything DiSC Workplace — лучший ресурс для получения фундаментальных знаний и бесценных инструментов для упрощения работы Everything DiSC Workplace.
Во время сертификации Everything DiSC Учащиеся будут:- Получат опыт работы с моделью Everything DiSC и вспомогательными исследованиями
- Продемонстрируют способность использовать отчеты Everything DiSC Workplace
- Настроить программу Everything DiSC Workplace в соответствии с конкретными потребностями участников
- Навигация по сложным сценариям, которые могут возникнуть во время семинара или сеанса коучинга
- Создайте стратегии для продвижения культуры на основе DiSC
- Изучите MyEverythingDiSC и узнайте, как использовать его в качестве инструмента постоянного развития
После успешного завершения курса учащиеся получит учетные данные Certified Everything DiSC Workplace Facilitator.
Сколько стоит сертификация?2 795,00 долларов США на человека (включая вспомогательные материалы Everything DiSC). Зарегистрируйтесь и получите 1 995 долларов, если у вас уже есть материалы.
Учебный курс сертифицированного менеджера по безопасности (CSM)
Этот сертификат менеджера по безопасности указывает работодателям, потенциальным работодателям, регулирующим органам и судам, что у вас есть знания, навыки и способности, эквивалентные уровню квалификации, ожидаемому от руководителя безопасности.Это показывает, что вы способны работать с минимальным контролем или без него, управляя программами, политиками и процедурами безопасности, общими для бизнеса и промышленности.
Закупка курса сертифицированного менеджера по безопасности
Как стать сертифицированным менеджером по безопасности
Менеджеры по безопасности обычно имеют степень бакалавра в области охраны труда и техники безопасности. У них также есть опыт работы в сфере охраны труда и техники безопасности, обычно не менее пяти лет. На более высоких уровнях вам может даже потребоваться степень магистра.Позиции начального уровня по охране труда и технике безопасности могут дать вам некоторые навыки, необходимые для распознавания опасностей, проведения испытаний на безопасность, проверки рабочих мест и понимания законов.
Как и в случае с любой другой управляющей ролью, вам нужна возможность работать без присмотра. Как профессионал в области безопасности, вы будете заниматься программами, процедурами и политиками безопасности для бизнеса. Обычно полезно иметь сертификат, подтверждающий ваши способности.
Чтобы получить сертификат о ваших знаниях и получить звание сертифицированного менеджера по безопасности (CSM), вам необходимо пройти курс обучения и пройти тест.Национальная ассоциация профессионалов в области безопасности (NASP) предлагает примерно 40-часовой курс. На обучение у вас будет до шести месяцев.
Сертифицированный менеджер по безопасности — это наш базовый курс и первый шаг к получению сертификатов профессионального уровня. Хотя для прохождения курса вам не нужны предварительные условия, вы, скорее всего, воспользуетесь своими предыдущими знаниями и опытом в области безопасности на рабочем месте. Вы будете опираться на свой сертификат CSM, если решите пройти сертификацию на более высоком уровне позже во время обучения NASP.
В рамках курса вы сдадите комплексный онлайн-экзамен. Вы должны набрать 80%, чтобы получить сертификат, и у вас будет две возможности сдать каждый экзамен. Курсы повышения квалификации и экзамен будут требоваться каждые три года. Стоимость этого сертификата составляет 395 долларов США.
Сертифицированный менеджер по безопасности Цели курса
Наш сертификат сертифицированного менеджера по безопасности позволит вам:
- Поддерживайте свои знания по основным темам безопасности на рабочем месте и требованиям Управления по охране труда (OSHA).
- Считайте себя экспертом и менеджером по безопасности.
- Изучите методики обучения, которые меняют способ работы ваших сотрудников.
- Экономьте деньги, разрабатывая собственные программы безопасности.
- Избегайте гражданской и уголовной ответственности за несчастные случаи и травмы.
- Определить правильную интерпретацию и применение правил OSHA.
- Проведите приемлемый анализ и документирование опасностей на рабочем месте.
- Управлять инспекциями и аудитами по технике безопасности на рабочем месте.
- Расследование, анализ и документирование несчастных случаев на рабочем месте и анализ первопричин.
- Создавайте успешную культуру безопасности и управляйте ею с помощью новейших методов изменения поведения.
Закупка курса сертифицированного менеджера по безопасности
Темы, охваченные в курсе сертифицированного менеджера по безопасности NASP
Этот курс предоставит инструменты, необходимые для проведения надлежащего обучения технике безопасности и эффективной программы безопасности.Вы узнаете, как понимать и толковать нормативные акты, избегать гражданской и уголовной ответственности, повышать моральный дух работников, снижать размер компенсации работникам и, что наиболее важно, сокращать или устранять травмы на рабочем месте.
Этот курс охватывает все обязанности, которые может выполнять менеджер по безопасности, и включает 16 конкретных тем. Вы изучите и проверьте свои знания по:
- Понимание техники безопасности на рабочем месте
- Как ориентироваться в системе управления обучением
- Методика обучения
- Химические термины и концепции и HAZCOM
- Вход в замкнутое пространство
- Осведомленность о HAZWOPER
- Блокировка Tagout
- Защита машин
- Средства индивидуальной защиты
- Пожар и выход
- Эргономика рабочего места
- Насилие на рабочем месте
- Рабочие поверхности для ходьбы и защита от падений
- Электробезопасность
- Патогены, передающиеся через кровь
- Бухгалтерский учет
Вы можете пройти это обучение онлайн в удобном для вас темпе.Этот курс также предлагается в формате аудиторий. Он ориентирован на промышленные предприятия, склады, производственные предприятия и любые рабочие места, которые не соответствуют требованиям OSHA. Для руководителей строительства мы предлагаем специализированный курс сертифицированного менеджера по безопасности со специализацией в строительстве.
Закупка курса сертифицированного менеджера по безопасности
Преимущества сертификата менеджера по безопасности
Завершение курса обучения и получения сертификата сертифицированного менеджера по безопасности дает много преимуществ.Это может позволить вам получить:
Карьерный рост
Если вы хотите сделать следующий шаг в своей карьере, вам может помочь сертификат. Работодатели часто требуют сертификаты безопасности. Даже когда сертификат не требуется, они дают кандидатам, обладающим им, преимущество. Когда вы подаете заявку на вакансию в компании, которая раньше с вами не работала, сертификат может показать потенциальным работодателям и отделам кадров, что у вас есть необходимые навыки.
Сторонняя проверка
NASP получил всемирное признание благодаря нашему всестороннему обучению и сертификатам.Выбрав сертификат NASP, вы можете подтвердить свои навыки через независимый орган по сертификации. Многие профессионалы в области здравоохранения и безопасности используют сертификат NASP, чтобы зарекомендовать себя перед работодателем и повысить доверие к сотрудникам, которых они обучают. Кроме того, сертификат также может помочь вам квалифицироваться в качестве свидетеля-эксперта в любых судебных делах, связанных с безопасностью.
Непрерывное образование
Стремление к профессиональному развитию демонстрирует стремление учиться. Перспектива, ориентированная на улучшение, может помочь вам подняться по служебной лестнице в вашей нынешней компании.Курсы NASP аккредитованы Международной ассоциацией непрерывного образования и обучения (IACET). Курс CSM предлагает четыре модуля непрерывного образования, которые помогут вам сохранить свои учетные данные. Профессиональное развитие также может предоставить вашему работодателю конкурентное преимущество, позволяя вам оставаться гибким в своей области и быть в курсе нормативных требований и передовых методов.
Разрешение на обучение сотрудников
Одна из самых важных задач менеджера по безопасности — действовать в качестве ресурса и инструктора для остальной части компании.Достижения NASP могут повысить ценность ваших усилий по обучению и повысить ваш авторитет среди студентов. В рамках обучения на сертификат CSM вы узнаете некоторые из наиболее эффективных методов обучения, которые помогут вашим сотрудникам изучить и запомнить навыки и процедуры безопасности. OSHA часто ищет сертификаты для оценки компетентности инструкторов по безопасности на рабочем месте.
Получение сертификата NASP CSM дает вам право выдавать дипломы NASP или карманные карточки для прохождения определенных курсов, чтобы ваши сотрудники могли доказать, что они прошли обучение технике безопасности.После сертификации вы можете рекламировать себя как сертифицированный инструктор NASP для любого курса безопасности, который вы преподаете.
При выдаче сертификата или диплома NASP вы можете преподавать следующие курсы NASP:
- Темы осведомленности о безопасности
- NASP 10-часовой курс для общей промышленности
- NASP 30-часовой курс для общей промышленности
- NASP 10-часовой курс строительства
- NASP 30-часовой курс строительства
- Диплом по охране труда — любые шесть из наших тем осведомленности
- Диплом продвинутого уровня по безопасности и гигиене труда — любые 12 из наших информационных тем
- Диплом супервайзера по охране труда — любые 18 из наших тем осведомленности
Примечание. Если CSM желает выдать сертификаты и карты NASP / IASP, с каждого студента, проходящего курс, будет взиматься плата за обработку.Нажмите на страницу ресурсов для тренера, чтобы получить подробную информацию о структуре цен.
Культура безопасности труда
Курсовая работа и процесс сертификации NASP выходят за рамки требований OSHA. Мы хотим сделать упор на сохранение знаний и проверенные навыки, которые повышают безопасность на рабочем месте. В целом, темы, затронутые в нашем обучении, помогут вам сформировать культуру безопасности. В результате ваша компания может делать больше, чем просто соблюдать стандарты, и избегать ссылок и судебных исков OSHA.Благодаря обучению NASP вы можете превратить безопасность в конкурентное преимущество вашей компании, создав более здоровую рабочую среду.
Высшие аттестаты
Сертификат CSM является основополагающим строительным блоком на пути развития сертификатов NASP, высшим из которых является сертификат специалиста по безопасности (SPC). На верхнем уровне лицензирования все студенты завершат курсовую работу CSM и многие другие специализации. Если вы заполните сертификат SPC, вы потратите около 242 часов на изучение многих аспектов безопасности на рабочем месте.Теперь на заполнение сертификата CSM уходит около 40 часов. Ваш сертификат может позволить вам получать специальные ставки на курсах высшего уровня, если вы продвинетесь дальше уровня CSM.
Запишитесь на онлайн-курс сертифицированного менеджера по безопасности
Обучение сертифицированного менеджера по безопасностиNASP представляет собой динамичный курс обучения для взрослых, предназначенный для профессионалов в области безопасности. Когда вы учитесь в NASP, знания и навыки, которые вы приобретаете, останутся с вами.Мы обеспечиваем это за счет сочетания впечатляющих видеороликов, полезных занятий, сложных игр-обзоров и надежных исходных материалов. Мы помогаем вам понять OSHA и другие правительственные постановления, избавившись от жаргона и выйдя за рамки минимума, чтобы помочь вам добиться ощутимых и ценных улучшений безопасности для вашей компании.
Если вы завершите наше обучение и сдадите экзамены, вы получите значимый сертификат, который сможете носить с собой по мере продвижения по служебной лестнице и от работодателя к работодателю.Запишитесь на наш курс сертифицированного менеджера по безопасности сегодня.
Требования к курсу:
Все сертификаты NASP являются автономными. Тем не менее, обозначения NASP предназначены для достижения в пошаговом процессе построения блоков, где каждый достигнутый уровень является шагом к следующему более высокому уровню. Вы можете приобрести сертификат наивысшего уровня, и он будет включать в себя строительные блоки, расположенные ниже. Сертифицированный менеджер по безопасности — это наш базовый курс и первый шаг к получению сертификатов профессионального уровня.
Онлайн-экзамены:
По этому курсу студент сдает комплексный онлайн-экзамен. Для получения сертификата необходимо набрать 80%. У вас есть две возможности сдать каждый экзамен.
Повторная сертификация:
Курс повышения квалификации и экзамен будут требоваться каждые три (3) года. Стоимость переаттестации составляет 395 долларов США.
Как решить, нужны ли профессиональные сертификаты для вашей карьеры
Если вы работаете в сфере профессиональной карьеры или продвигаетесь в той области, в которой вы сейчас работаете, рассматривайте образование как способ добиться успеха.Высшее образование — не единственный способ получить отличную работу; Другой вариант — программа профессиональной сертификации. Вы можете получить некоторые сертификаты всего за шесть месяцев, в то время как другие программы могут занять до двух лет. В этой статье мы объясним, как решить, принесут ли сертификаты пользу вашей карьере, и поделимся сертификатами, которые работодатели ценят больше всего.
Что такое профессиональный сертификат?
Профессиональный сертификат — это удостоверение личности, выдаваемое физическому лицу после завершения стандартного сертификационного курса и экзамена.Этот сертификат предоставляет потенциальным работодателям свидетельство того, что данное лицо имеет поддающееся количественной оценке представление о своей сфере деятельности. Эти сертификаты особенно важны, если для вашей карьеры не требуется ученая степень. Имея сертификат, вы можете продемонстрировать, что вы обученный профессионал в своей области и обладаете важными профессиональными навыками для потенциальных работодателей.
Подробнее: Что такое сертификаты? Определение, преимущества, типы сертификатов и примеры
Сертификация лучше, чем степень?
Во многих ситуациях сертификаты могут быть лучше степеней по нескольким причинам.Сертификаты часто соответствуют текущим стандартам лучше, чем степени, что особенно важно в быстро меняющихся областях, таких как информационные технологии (ИТ). В отличие от степеней, где качество может варьироваться в зависимости от школы, которую вы посещаете, сертификаты имеют одинаковый универсальный стандарт. независимо от того, где вы проходите курс и экзамен.
Эти сертификаты также позволяют вам точно узнать, что вам нужно знать для своей карьеры, без дополнительных курсов, которые сопровождаются дипломами. Сосредоточенность позволяет вам сэкономить время и деньги и показывает потенциальным работодателям, что вы являетесь экспертом в своей области.
Подробнее: Сертификат и степень: в чем разница?
Каковы преимущества получения профессиональных сертификатов?
Получение профессиональных сертификатов в определенных отраслях, таких как ИТ, маркетинг или управление бизнесом, дает множество преимуществ. Некоторые из этих льгот могут включать:
Повышение заработной платы
Многие работодатели готовы предложить более высокую заработную плату кандидатам, имеющим определенные сертификаты. Причина такого повышения заработной платы заключается в том, что этим кандидатам не потребуется столько обучения на рабочем месте, сколько кандидатам без сертификации.
Возможности продвижения
Если вы найдете карьеру, которая вам нравится, углубление вашего понимания своей области путем получения профессиональных сертификатов может позволить вам продвинуться по карьерной лестнице.
Конкурентное преимущество
Когда несколько соискателей имеют одинаковые учетные данные, работодателям может быть сложно решить, кто больше подходит для их компании. В этом случае наличие правильных сертификатов может помочь вам опередить конкурентов.
Компенсация за обучение
Иногда компании требуют от своих сотрудников пройти сертификационные курсы, чтобы лучше понять выполняемую ими работу. В этих случаях ваш работодатель может возместить вам стоимость вашего сертификата.
Как решить, стоит ли сертификации для вашей карьеры
Один из самых быстрых способов выделиться среди других кандидатов при приеме на работу — получить сертификаты, которые подчеркивают вашу область знаний и повышают ценность вашего образования или опыта уровень.Выполните следующие действия, чтобы решить, стоит ли профессиональный сертификат вашего времени и денег:
1. Определите свой карьерный путь
Определенные профессии, такие как медицинский транскрипционист или ассистент ветеринара, требуют сертификатов, чтобы попасть в поле. В этих случаях вы можете рассмотреть возможность дополнительных сертификатов, чтобы показать потенциальным работодателям, что вы готовы вкладывать свое время в повышение квалификации в своей области. С другой стороны, если вы работаете в такой области, как ИТ или веб-разработка, которая позволяет человеку получить работу начального уровня без учетных данных, вы можете изучить соответствующие сертификаты, которые помогут вам выделиться среди других кандидатов.
2. Ищите аккредитованные сертификаты, связанные с вашей карьерой
Не все сертификаты имеют одинаковую ценность. Выбирая подходящую программу сертификации, убедитесь, что она аккредитована. В противном случае вы могли бы потратить много времени и денег на сертификат, который практически не имеет ценности для работодателей.
3. Решите, сколько вы хотите инвестировать
Некоторые курсы профессиональной сертификации могут длиться до двух лет и стоить тысячи долларов.Прежде чем решить, какой курс выбрать, подумайте, сколько времени и денег вы готовы инвестировать.
4. Подумайте о своих будущих целях
Как и во многих других аспектах вашей карьеры, важно помнить о своих целях при принятии решения о том, какие сертификаты вам следует получить. Если вы только начинаете в своей области, вы можете получить отраслевой сертификат, чтобы сделать свой карьерный путь более гибким. С другой стороны, если вы работаете со своим работодателем в течение длительного времени и хотели бы продвигаться в компании, для вас может оказаться более ценным получение сертификата компании, подтверждающего вашу приверженность текущему работодателю.
Подробнее: Произведите впечатление на рекрутеров этими желательными профессиональными сертификатами
Какие сертификаты являются наиболее ценными для работодателей?
Существует так много сертификационных курсов, доступных как в колледжах, так и в виде отдельных онлайн-курсов, что может быть трудно понять, какие из этих сертификатов действительно важны для потенциальных работодателей. В общем, вам следует искать программы сертификации, которые предлагаются непосредственно производителями программного обеспечения или теми, которые имеют общеотраслевой стандарт.
Вот несколько сертификатов, которые следует добавить в свое резюме, чтобы произвести впечатление на работодателей:
HubSpot Inbound Marketing
Академия HubSpot предлагает этот всемирно признанный курс сертификации для общественности бесплатно. За несколько коротких часов вы сможете узнать, как идентифицировать своих покупателей, как использовать программное обеспечение для автоматизации и интегрировать это программное обеспечение с другими инструментами SEO и многое другое.
Project Management Professional
Чтобы подать заявку на этот сертификат, вы должны иметь четырехлетнюю степень, трехлетний опыт руководства проектами и тридцать пять часов обучения управлению проектами.Если у вас нет ученой степени, учитывается и реальный опыт; при условии, что у вас есть диплом средней школы или эквивалентный ему мировой диплом, вы можете соответствовать требованиям, имея дополнительный двухлетний опыт руководства проектами. Как только вы соответствуете требованиям, вы можете подать заявку на сертификацию PMP через Project Management Institute и сдать экзамен. Вы также должны зарабатывать шестьдесят единиц повышения квалификации (PDU) каждые три года, чтобы поддерживать свой сертификат.
CompTIA A +
Этот всемирно признанный сертификационный курс дает кандидатам навыки, необходимые для решения различных сетевых проблем и проблем безопасности, и дает им глубокое понимание различных операционных систем и мобильных устройств.Чтобы этот сертификат оставался актуальным, вы должны зарабатывать двадцать единиц непрерывного образования (CEU) каждые три года для продления вашего сертификата.
Сертифицированный специалист по бизнес-анализу
Сертифицированный специалист по бизнес-анализу (CBAP) — это сертификат третьего уровня Международного института бизнес-анализа. Вы должны иметь пятилетний опыт бизнес-анализа, пройти 900 часов в четырех из шести областей знаний BABOK Guide и иметь тридцать пять часов профессионального развития за последние четыре года, чтобы подать заявку на получение этого сертификата.Вам также нужно будет дать две рекомендации, согласиться с кодексом поведения и условиями и сдать экзамен. Чтобы поддерживать актуальность вашей сертификации, вам нужно будет зарабатывать шестьдесят единиц непрерывного развития (CDU) каждые три года.
Сертифицированный профессиональный облачный архитектор Google
Google Cloud предлагает экзамен на этот сертификат в более чем 1100 местах по всему миру, или вы можете сдать его дома. Экзамен оценивает способность кандидата разработать и спланировать облачное решение для обеспечения безопасности и соответствия, реализовать облачную архитектуру и обеспечить надежность.Для сдачи экзамена нет предварительных условий, но, возможно, вам будет полезно иметь трехлетний опыт работы в отрасли, прежде чем сдавать этот тест.
10 востребованных карьерных сертификатов (и способы их достижения)
Если вы искали способы продвинуться по карьерной лестнице, возможно, вы захотите получить профессиональную сертификацию. В большинстве отраслей есть какая-либо форма сертификации, которая, вероятно, увеличит ваши шансы на более высокую заработную плату, лучшие перспективы трудоустройства и новые возможности карьерного роста. В этой статье мы обсудим самые востребованные профессиональные сертификаты и то, что нужно для их получения.
Что такое сертификация?
Сертификаты выдаются профессиональными организациями, чтобы подтвердить, что у вас есть определенные знания или навыки, необходимые для выполнения работы. Как правило, вы получаете удостоверение личности после завершения образования или приобретения опыта во время стажировки, резидентуры или работы.
Сертификация предполагает соответствие определенным стандартам и, как правило, сдачу экзамена. Учетные данные обычно действительны в течение ограниченного времени и должны периодически обновляться.Работодатели могут потребовать, чтобы вы прошли сертификацию до повышения по службе.
Сертификаты чаще встречаются в одних профессиях, чем в других. Нужна ли вам сертификация, может зависеть от вашего штата, работодателя или вида работы, которую вы планируете выполнять. Это отличается от лицензии, которая выдается государственным учреждением, дающим законные полномочия работать по специальности.
Сертификаты, сертификаты и лицензии
Вы можете расширить возможности своего образования и карьерного роста, получив различные профессиональные сертификаты, сертификаты или лицензии.Эти термины звучат одинаково, но имеют разные значения и функции.
- Сертификаты: Сертификат может указывать на то, что вы закончили курсовую работу по профессиональной или образовательной программе. Они не являются учеными степенями и не удостоверяют, что вы работаете в определенной профессии или отрасли. Например, вы можете получить сертификат о прохождении программы обучения менеджменту.
- Сертификаты: Сертификат подтверждает, что у вас есть профессиональные навыки и образование, соответствующие стандартизированным критериям для определенных профессиональных ассоциаций, компаний или независимых организаций.Они используются в качестве отраслевых стандартов и могут потребоваться для продвижения по службе. Например, бухгалтерская фирма может потребовать, чтобы счета были сертифицированными аудиторами (CPA). Сертификаты обычно включают компоненты образования и экзаменов и могут требовать обновления каждые несколько лет.
Лицензии: Лицензия используется правительствами штатов и дает вам право работать в определенной области. Обычно они требуют экзамена и подтверждения образования и опыта. Например, у вас есть государственная лицензия на профессию электрика, врача, учителя или сантехника.
10 востребованных сертификатов и их карьера
Изучите 10 востребованных сертификатов по отраслям, которые ищут работодатели и как их заработать:
Обратите внимание, что ни одна компания или организация, упомянутые в этой статье, не аффилирован с Indeed.
1. Сертификаты управления проектами
Карьера в области управления проектами по-прежнему пользуется большим спросом, особенно для тех, кто имеет сертификаты сертифицированного специалиста по управлению проектами (CAPM) и профессионального управления проектами (PMP).
CAPM на уровне младшего специалиста идеально подходит для тех, у кого меньше опыта в управлении проектами компании, но которые все еще обладают твердым пониманием этой области. Сертификация PMP предназначена для профессионалов с более высоким уровнем опыта. Вот общие шаги для получения этих сертификатов:
Требования CAPM
- Иметь аттестат о среднем образовании, степень младшего специалиста или его эквивалент.
- Получите 1500 часов опыта работы с проектами или
- Займите 23 часа обучения управлению проектами.
- Сдать экзамен из 150 вопросов через Project Management Institute (PHI).
Оплатите сбор от 225 до 300 долларов.
Требования PMP
Вариант один для тех, кто учится в колледже менее четырех лет:
- Иметь аттестат о среднем образовании, степень младшего специалиста или эквивалент.
- Иметь 7500 часов опыта руководства проектами.
- Завершите 35 часов обучения управлению проектами.
- Сдать экзамен из 200 вопросов.
Оплатите сбор от 405 до 555 долларов.
Вариант второй для тех, кто имеет четырехлетнюю степень:
- Получите степень бакалавра.
- Работа 4500 часов ведущих проектов.
- Пройдите 35 часов обучения управлению проектами.
- Сдать экзамен из 200 вопросов.
Оплатите сбор от 405 до 555 долларов.
По теме: CAPM и PMP: в чем разница?
2. Сертификация бизнес-аналитиков
Бизнес-аналитики работают с компаниями для анализа процессов, продуктов, услуг и систем для повышения эффективности, производительности и прибыльности.Обычно они используют ресурсы данных и информационных технологий (ИТ), чтобы помочь лицам, принимающим решения, продвигать свои компании вперед.
Существует несколько сертификатов бизнес-аналитиков, хотя популярным выбором профессионалов в этой области был Сертифицированный профессионал в области бизнес-анализа (CBAP) или Сертификат IIBA Agile Analysis Certification (IIBA-AAC). IIBA-AAC — это отдельная сертификация, которая обозначает способность бизнес-аналитика адаптироваться и работать в меняющихся условиях. Вот что вам нужно сделать, чтобы получить эти сертификаты:
Требования CBAP
- Завершить не менее 7 500 часов опыта бизнес-анализа за последние 10 лет.
- Убедитесь, что 900 из этих часов соответствуют четырем из шести областей знаний Руководства BABOK (Свод знаний по бизнес-анализу).
- Проработайте как минимум 35 часов зачетных единиц профессионального развития за последние четыре года.
- Укажите два профессиональных справочника.
- Запланируйте экзамен CBAP и пройдите тест из 120 вопросов.
- Заплатите от 350 до 450 долларов, плюс сбор за регистрацию в 125 долларов.
Подтвердите свой сертификат, заработав не менее 60 кредитов на продолжение образования в течение трех лет с даты сертификации.
Требования IIBA-AAC
- Завершите экзамен из 85 вопросов за два часа.
- Никаких квалификационных требований, кроме двух-пяти лет опыта работы в Agile.
- Оплата экзаменационного сбора в размере от 325 до 450 долларов плюс сбор за регистрацию в 125 долларов.
Продлевать сертификацию каждые три года.
Связано: Узнайте, как стать бизнес-аналитиком
3. Сертификаты цепочки поставок
Наличие всемирно признанной сертификации в области цепочки поставок повышает ваш авторитет как профессионала и может помочь вам получать более высокую зарплату в будущее.
Если вы хотите продолжить свою карьеру, вы можете выбрать категорию «Сертифицированный в области управления производством и запасами» (CPIM), «Сертифицированный специалист по цепочке поставок» (CSCP) или «Сертифицированный специалист в области логистики, транспортировки и сбыта» (CLTD). Вот основные требования для сертификации:
Требования CPIM
- Сдать два экзамена в течение трех лет.
- Платите от 495 до 690 долларов за каждый экзамен.
Сохраняйте обозначение CPIM каждые пять лет.
Требования CSCP
- Обладать степенью бакалавра или ее эквивалентом.
- Иметь хотя бы один утвержденный сертификат.
- Получите не менее трех лет опыта работы в соответствующей сфере бизнеса.
Сдать экзамен стоимостью от 695 до 969 долларов.
Требования CLTD
- Обладать степенью бакалавра или ее эквивалентом или
- Обладать трехлетним опытом ведения бизнеса или
- Иметь хотя бы одну утвержденную сертификацию.
- Сдать экзамен стоимостью от 475 до 625 долларов.
Поддерживайте обозначение CTLD каждые пять лет.
Связано: 12 сертификатов цепочки поставок для продвижения по карьерной лестнице
4. Маркетинговые сертификаты
Маркетинг — это конкурентоспособная отрасль, и сертификация может продемонстрировать ваш опыт при подаче заявки на вакансию. Сертификаты по социальным сетям и маркетинговой аналитике доступны в Facebook, Google Analytics, Hootsuite и многих других.Некоторые из них доступны бесплатно, а другие могут стоить до 2500 долларов.
Хотя каждая сертификация предъявляет разные требования, вот общий процесс сертификации:
- Полная программа обучения.
- Сдать экзамен и оплатить необходимый сбор.
По теме: Маркетинговый план и маркетинговая стратегия: в чем разница?
5. Сертификаты квалифицированной профессии
Те, кто занят в квалифицированной профессии, часто могут заработать больше после получения сертификата по желаемой профессии.Например, есть механики, плотники и сварщики, которые изучают свое дело, работая подмастерьем, а затем получают существенное повышение после сдачи экзамена для получения сертификата подмастерья. Хотя у каждой профессии свои требования, вот общий процесс сертификации:
- Завершите трех-пятилетнюю программу ученичества через работодателя или профсоюз.
- Получите степень или сертификат в торговом, техническом или общественном колледже.
- Оплатите экзамен.
- Сдать письменный и практический экзамены.
Получение лицензии (в некоторых штатах) в зависимости от профессии.
Связано: Как попасть в профессию
6. Сертификаты человеческих ресурсов
Если вы работаете в сфере человеческих ресурсов (HR), рассмотрите возможность сертификации, которая показывает потенциальным работодателям, что вы взял на себя инициативу преследовать это обозначение. Рекрутеры ищут тех, кто имеет сертификаты HR, потому что они продемонстрировали лидерство.Несмотря на то, что существует несколько типов HR-сертификатов, рекрутеры чаще всего ищут кандидатов со степенью специалиста по персоналу (PHR) или старшего специалиста по персоналу (SPHR). Обращайте внимание на эти обозначения при поиске возможностей для карьерного роста. Вот требования к экзамену по назначению:
Требования к сертификации PHR
- Не менее четырех лет опыта работы в качестве специалиста по персоналу или
- Не менее двух лет в качестве специалиста по персоналу со степенью бакалавра или
Как минимум один год в качестве специалиста по персоналу со степенью магистра.
Сертификационные требования SPHR
- Не менее семи лет опыта работы в качестве специалиста по персоналу или
- Не менее пяти лет опыта работы в качестве специалиста по персоналу со степенью бакалавра или
Не менее четырех лет опыта работы в качестве специалиста по персоналу со степенью магистра.
Связано: 13 HR-сертификатов для продвижения по карьерной лестнице
7. Сертификаты по продажам
Многие специалисты по продажам предпочитают проходить дополнительное обучение и сертификацию с помощью специальных программ, разработанных для повышения своей карьеры.Например, Challenger Sales, Spin sales и Sandler Training — все это методы продаж, которые требуют изучения и внедрения техник, которые помогают специалистам по продажам достигать своих целей.
Помимо укрепления их навыков убеждения и расширения знаний о продажах, сертификаты помогают им опережать своих коллег и опираться на прошлый опыт. Вот наиболее распространенные требования для получения сертификатов продаж:
- Зарегистрируйтесь для участия в желаемых семинарах и курсах.
- Оплатите соответствующие сборы для получения сертификата.
Участвуйте в веб-курсах и проходите онлайн-тесты.
Связано: Высшие сертификаты для специалистов по продажам
8. Бухгалтерские сертификаты
Два наиболее востребованных бухгалтерских сертификата включают звания «Сертифицированный бухгалтер (CPA)» и «Сертифицированный финансовый аналитик (CFA)».
Бухгалтеры со статусом CPA могут выполнять множество задач, получая при этом большой доход, составляя налоги и представляя клиентов, которые должны отчитываться перед IRS.CFA признан во всем мире в мире финансирования и инвестирования и хорошо подходит для тех, кто хочет стать контролером и финансовым директором. Вот требования для сертификатов CPA и CFA соответственно:
Сертификационные требования CPA
Сертификационные требования CFA
- Обладать степенью бакалавра или эквивалентом.
- Зарегистрируйтесь в программе CFA и внесите плату.
- Сдать все три уровня экзамена CFA по порядку.
Соответствовать требованиям профессионального опыта работы.
Связано: 8 основных бухгалтерских сертификатов для повышения вашей карьеры
9. Сертификаты компьютерных сетей
Сертификация в области компьютерных сетей подтверждает ваши навыки и знания в этой области. Востребованные инженеры и администраторы компьютерных сетей часто имеют сертификаты Cisco Certified Internetwork Expert (CCIE) или Cisco Certified Network Professional (CCNP), что подтверждает их уровень знаний и опыта в данной области.Конечно, существуют различные сертификаты, предлагаемые разными компаниями, которые вы можете выбрать для получения сертификатов компьютерных сетей. Вот что вам нужно сделать:
Сертификационные требования CCIE
- Запланировать и сдать письменную часть экзамена.
- Запланируйте и сдайте лабораторную часть экзамена в течение трех лет, иначе вам придется пересдать письменную часть.
Заплатите 450 долларов за письменный экзамен и 1600 долларов за лабораторный экзамен.
Сертификационные требования CCNP
Связанные: 16 сертификатов по информатике, которые помогут начать вашу карьеру в сфере ИТ
10. Сертификаты здравоохранения
Некоторые востребованные профессии в области медицины основаны на сертификатах и предложить продвижение в этой области. Если вы хотите овладеть отраслевыми навыками, подумайте о том, чтобы продолжить карьеру в качестве лицензированной практической медсестры (LPN), ассистента стоматолога, хирургического техника или фельдшера.Вот несколько общих рекомендаций для получения сертификата по одной из этих программ:
- Зарегистрируйтесь для участия в программе медицинской карьеры.
- Полные требования программы.
- Запланируйте соответствующий экзамен.
- Оплатить все необходимые экзаменационные сборы.
- Сдать экзамен и получить сертификат.
