Стоимость аттестации рабочих мест: стоимость проведения от 650 руб. – Учебный центр «Гармония»

Стоимость аттестации рабочих мест Волгограде

Стоимость аттестации рабочих мест в Волгограде рассчитывается для каждого предприятия индивидуально исходя из нескольких факторов, количества рабочих мест, характера рабочих мест, географическому расположению предприятия.

Чтобы рассчитать количество рабочих мест подлежащих аттестации на Вашем предприятии и определить стоимость аттестации рабочих мест, необходимо предоставить следующую информацию:

1. Штатное расписание или список рабочих мест с указанием численности сотрудников;

2. Общее количество единиц автотранспорта;

3. Контактные телефоны, Ф.И.О. ответственного лица для получения уточняющей информации и реквизиты предприятия для подготовки договора оказания услуг по аттестации рабочих мест.

Наши преимущества:

Проведение работ по аттестации рабочих мест по условиям труда в полном объеме, начиная от подготовительных работ до итоговых документов в сжатые сроки;

Помощь и консультации

 предприятиям (заказчикам) по процедуре проведения аттестации рабочих мест по условиям труда; 

Высокая компетентность наших специалистов и большой опыт в проведении аттестации рабочих мест гарантирует качество услуг по аттестации рабочих мест по условиям труда;

Мощная система поддержки. Мы не забываем наших клиентов сразу после проведения работ, оказываем консультации и помощь, а также гарантируем защиту результатов своей работы в Органах контроля и надзора;

Наличие всех необходимых документов для проведения аттестации рабочих мест. За последнее время большое количество организаций, проводящих аттестацию рабочих мест, были лишены аккредитации на этот вид деятельности, тем самым не внесены в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда. В данный момент наша организация обладает аккредитованной лабораторией и внесена в реестр Минздравсоцразвития, тем самым имеет необходимые лицензии и сертификаты на выполняемые нами работы.

Мы будем рады нашему сотрудничеству!

Аттестация рабочих мест: стоимость работ, вопросы ценообразования

Стоимость аттестации рабочих мест в организациях Гильдии экологов (до 60% рынка Московского региона) на 2005 г. базируется на прейскурантах Роспотребнадзора и других отраслевых ценниках, где подробно расписана стоимость каждого вида работ. Несмотря на различия в подходах к ценообразованию, в целом, стоимость аттестации рабочих мест по условиям труда оказывается близкой к расчетам, основанным на этих ценниках. (например, «Прейскурант на проведение учреждениями госсанэпиднадзора г. Москвы  работ и услуг по договорам и заявкам с гражданами, индивидуальными предпринимателями и юридическими лицами» Центра Государственного санитарно-эпидемиологического надзора  в г. Москве, утвержденный приказом Главного врача Центра Госсанэпиднадзора в г. Москве от 25.01.2005г. №8). Расчет цен на аттестацию рабочих мест по условиям труда осуществляется для каждой конкретной ситуации на основании первичного ознакомления с объектом, конкретной задачи и цели работы, наличия документации и др. В зависимости от количества мест, типа объекта и других обстоятельств, стоимость аттестации может составлять от 1000 до 5000р. Отдельно могут осмечиваться сложные аналитические исследования, необходимые, например, для химических производств. Нижняя граница ценового диапазона относится к крупным объектам с большим количеством однотипных рабочих мест. Кроме этого подразумевается наличие у заказчика таких документов, как штатное расписание или список профессий по аттестуемым рабочим местам, план (программа) производственного контроля, сведений об обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты и др. Для типичного офиса или небольшого производства средняя стоимость составляет около 3000р. за место. При этом стоимость аттестации рабочего места, например, сварщика значительно выше, чем для инженера. Стоимость аттестации одного рабочего места включает в себя оценку микроклимата, условий освещения, тяжести (напряженности) трудового процесса, травмобезопасности и оформление аттестационной карты. В частности, по нормативам, анализ микроклимата складывается из замеров: температуры на двух уровнях 3 раза за смену + влажности 3 раза за смену + скорости движения воздуха на двух уровнях 3 раза за смену. Эти замеры для каждого рабочего места необходимо (по СанПиН 2.2.4.548-96) производить для двух периодов — теплого и холодного. При большом количестве рабочих мест могут предоставляться ощутимые скидки, однако низкая цена не позволяет выполнить работу, отвечающую нормативным требованиям, что в рамках Гильдии экологов не практикуется. Работа также подразумевает получение согласований и лицензий (при необходимости) и получение соответствующих документов. Практика показывает, что если исполнитель предлагает цену, заметно ниже средней по отрасли, работа может быть выполнена некачественно, и через некоторое время заказчик начинает искать другого исполнителя. Кроме этого, отсутствие необходиой документации может привести к тому, что в последующем у заказчика возникают проблемы с проверяющими органами. При выборе исполнителя мы настоятельно рекомендуем ориентироваться на предыдущий опыт работы и отзывы заказчиков (можно попросить представителя фирмы назвать 1-2 крупных заказчиков), а также на компетентность при общении. По результатам работ, в соответствии с постановлением Минтруда РФ № 12 от 14.03.97 «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда», оформляется пакет документов: протоколы замеров, карты аттестации, сводные ведомости, план мероприятий по улучшению условий труда и т.д. Вы можете поинтересоваться у исполнителя, какие документы он предоставит Вам после выполнения работ. Для обеспечения объективности установления реальных условий труда, предприятия привлекают аккредитованные в установленном порядке испытательные (измерительные) лаборатории. Проведение измерений вредных и опасных производственных факторов могут проводить лаборатории, аккредитованные в Системе сертификации ГОСТ Р (Госстандарт РФ), в Системе Госсанэпиднадзора РФ или Системе сертификации работ по охране труда (ССОТ). Для проведения оценки травмобезопасности привлекаются аттестованные работники предприятия или организации имеющие разрешение органов Государственной экспертизы труда. Еще один критерий выбора исполнителя по аттестации рабочих мест — выполнение организацией всего комплекса работ «под ключ».

Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда в Санкт-Петербурге

Аккредитованная организация Наш №562 в реестре организаций Минтруда России, проводящих специальную оценку условий труда.

СОУТ бесплатно за счёт ФСС Поможем сэкономить средства. Заключаем официальный договор на проведение СОУТ, чтобы вы могли возместить расходы через ФСС и ПФР.

Проведем СОУТ с выездом и дистанционно Проводим СОУТ по Всей России, как с выездом экспертов, так и дистанционно

Аттестацией рабочих мест называют комплексные мероприятия, цель которых – оценка условий на рабочих местах в той или иной организации и определение степени вредного влияния трудовых факторов на производстве.

Также сюда входит принятие комплекса мер, способствующих приведению трудовых условий в соответствие с актуальными нормативно-правовыми актами.

Данный процесс затрагивает все рабочие места на предприятии. Работодатель при этом должен иметь регистрацию как ИП либо юрлицо, в соответствии со всеми действующими правовыми нормами.

Стоимость аттестации рабочих мест в Санкт-Петербурге

Поиск:

Аттестация рабочих мест: Количество мест свыше 100

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 5 до 10

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 10 до 20

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 20 до 30

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 30 до 40

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 40 до 50

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 50 до 60

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест от 60 до 100

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

Аттестация рабочих мест: Количество мест свыше 100

Цена указана за 1 рабочее место

Отчет о проведении СОУТ

индивидуально

Заказать

Право проводить процедуру СОУТ, имеют только организации, внесенные в реестр Минтруда России.

Проверить аккредитацию можно на сайте Минтруда России. Номер в реестре организаций, проводящих специальную оценку условий труда №562.

Для чего необходимо проходить оценку условий труда и аттестацию рабочих мест

В задачи данной процедуры входит разделение всех производственных факторов на классы и подклассы, которые определяются степенью негативного влияния на здоровье человека. Это разделение имеет большое значение, поскольку сотрудники, занятые на производстве с опасными или вредными условиями труда, могут рассчитывать на сокращение трудового стажа для назначения пенсии и получения льгот.

Среди целей подобной процедуры можно выделить следующие:

• Оценка степени и уровня влияния условий среды производства на сотрудников;
• Анализ влияния напряженности производственных циклов на здоровье сотрудников;
• Определение степени возможного травматизма на рабочем месте;
• При необходимости – определение степени обеспеченности спецодеждой (на опасных производствах).

По итогам происходит заполнение специальной аттестационной карты. Впоследствии ее используют как основной источник информации при разработке мер по уменьшению уровня травматизма на предприятии.

Кому необходима аттестация

Аттестация требуется всем без исключения фирмам. К ним могут быть отнесены:

• Юридические лица;
• Коммерческие фирмы;
• Бюджетные организации;
• ИП с минимум одним работником в штате.

ИП, не имеющие в штате работников, подобную процедуру не проходят.

Этапы аттестации

Процедура состоит из нескольких этапов:

1. Подготовка к проведению работ.
2. Проведение непосредственно проверки рабочих мест.
3. Разработка и оформление итоговых документов с фиксацией результатов.
4. Оценка итогов, полученных в процессе.
5. Подготовка к получению сертификата о прохождении проверки.

Сроки

Согласно действующим нормативам проверку подобного типа на предприятии необходимо проводить минимум один раз в пять лет.

Также в особых случаях предусмотрены внеплановые проверки:

• При введении в активное использование новой техники, что приводит к увеличению количества рабочей силы и созданию новых мест;
• Из-за несчастного случая, произошедшего на производстве, или профессионального заболевания;
• Согласно требованию трудовой инспекции;
• По требованию сотрудников и представителей профсоюзов.

Закажите бесплатную консультацию ➡️

Наши менеджеры перезвонят через 5 мин. ☎️ в рабочее время и ответят на все вопросы

✅ Без навязывания и продаж
✅ Сориентируем по услуге
✅ И подскажем оптимальное решение под Ваш запрос

Стоимость работ по аттестации рабочих мест

Какова же стоимость работ по специальной оценке условий труда?

Несомненно, очень важно для работодателя получить не только качественные услуги, но и за приемлемую цену.

Цены ООО «Классик+» ниже предельных размеров платы за государственные услуги по санитарно-эпидемиологическим экспертизам , исследованиям, испытаниям и другим видам оценок в этой сфере (см. приказ Роспотребнадзора от 17.09.2012 № 907 «Об утверждении методики определения размера платы и предельных размеров платы за санитарно-эпидемиологические экспертизы, расследования, обследования, исследования, испытания, токсикологические, гигиенические и другие виды оценок в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия человека». и Приказ Минздравсоцразвития РФ от 12.05.2010 N 351н «Об утверждении Методики расчета платы за санитарно-эпидемиологические экспертизы, расследования, обследования, исследования, испытания, токсикологические, гигиенические и другие виды оценок, осуществляемые в целях предоставления федеральными органами исполнительной власти государственных услуг» (Зарегистрировано в Минюсте РФ 21.09.2010 N 18496) (см. Приказ Управления делами Президента РФ от 09.04.2013 № 169 об утверждении методики определения размера платы за санитарно-эпидемиологическую экспертизу, исследования, гигиенические и другие виды оценок.)

Стоимость работ по специальной оценке труда определяется исходя из количества рабочих мест подлежащих идентификации и сопоставления с Классификатором на первом этапе и наличия факторов, подлежащих измерениям и оценке на втором этапе проведения СОУТ, и трудозатрат рассчитанных по Стандарту СТО 82482721. 201-2011 СРО НП «Национальное общество аудиторов трудовой сферы», членом которого является ООО «Классик+». Понятие стоимости одного рабочего места по специальной оценки условий труда не совсем корректно, так как количество рабочих мест подлежащих идентификации и рабочих мест на которых необходимы замеры – это не одно и тоже.

При проведении СОУТ на более чем 50 рабочих местах в полном объеме штатного расписания с привлечением только нашей лаборатории, — предусмотрена скидка до 20%

Следует учесть, что многие работодатели еще недостаточно подготовлены к проведению СОУТ. Это вызвано большим объемом изменений в законодательстве, в том числе новыми нормативными правовыми актами. Наряду с этим в переходный период от аттестации рабочих мест к СОУТ возможно появление недобросовестных организаций, предлагающих работодателям свои услуги, но при этом не соответствующих требованиям законодательства, не имеющих экспертов необходимой квалификации, средств для квалифицированного проведения исследований и т. п. Единственная цель таких организаций — получить от работодателя деньги за проведение СОУТ.

Сертификат Google Workspace | Google Cloud

5.1 Управление значениями, строками, ячейками, или столбцы. Соображения включают:

Добавление

Удаление

Замораживание

Вставка

5.2 Форматирование листов и ячеек. Соображения включают:

Полужирный и курсив

Объединение ячеек

Перенос текста

Цвет заливки

Границы

Данные проверка

Выравнивание

Шрифты

Размер шрифта

.

Форматы даты

Валюта

Добавление, удаление, копирование, копирование в… и переименование листов

5.3 Вставка нетекстовых элементов. Элементы включают:

Графики

Изображения

Ссылки

Формы

Чертежи

5.4 Использование функций. Основные инструменты и функции включают:

Список функций

СУМ

СРЕДНЕЕ

МИН.

МАКС

СЧЕТ

5.5 Управление и преобразование данных. Соображения включают:

условно форматирование

Именование, сортировка и защита листов и диапазонов

Создание фильтры и фильтры просмотров

Проверка данные

Защита листы

Создание и модификация графиков

5.6 Сотрудничество и обмен в Листы. Соображения включают:

Комментарии

Редакция история

Скачать как

5.7 Импорт и преобразование из другие типы файлов. Типы файлов включают:

.csv

. xls

Продление сертификации

Как проходит процесс продления сертификации моего комитета? Процесс продления прост и довольно автоматизирован!

С поправками, внесенными в закон 9 декабря 2002 г., Закон о компенсациях рабочим разрешает ежегодное продление сертификации комитета работодателей по безопасности на рабочем месте, ЕСЛИ комитет продолжает работать И продолжает соответствовать всем требованиям, на основании которых проводится первоначальная сертификация. основывался.Продление сертификации дает работодателю право на 5% скидку на компенсацию работникам в течение годового периода действия политики, следующего за получением сертификата. Всем работодателям рекомендуется использовать онлайн-систему подачи документов «HandS» для подачи заявления на продление сертификации. Чтобы получить дополнительную информацию о «HandS» или создать учетную запись пользователя, войдите на веб-страницу «HandS» по адресу www. dli.pa.gov, PA Keyword «HandS». Чтобы получить помощь, можно напрямую связаться с отделом здравоохранения и безопасности, отправив электронное письмо RA-LI-BWC-Safety @ pa.gov или по телефону 717-772-1635.

СЛЕДУЮЩИЕ ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ ОБЪЯСНЯЮТ ПРОЦЕДУРА ПРОДЛЕНИЯ СЕРТИФИКАЦИИ:

Как мне получить заявку на продление сертификации?

Заявки на продление сертификата

будут автоматически сгенерированы на компьютере и отправлены в электронном виде на учетные записи пользователей «HandS» всех назначенных контактных лиц работодателя через онлайн-систему «HandS». Работодатели, решившие не подавать документы в электронном виде через «HandS», будут получать обновления по электронной почте указанным контактам.

Когда будут доступны заявки на продление?

Формы

будут отправлены на учетные записи пользователей «HandS» для всех работодателей примерно за 105 дней до периода обновления годовой политики компенсации работников или годового финансового года. Страхователи, решившие не использовать онлайн-систему подачи документов «HandS», будут получать обновления по электронной почте примерно за 60-90 дней до даты продления политики компенсации их работникам и по электронной почте самострахованным и групповым членам фонда самострахования примерно за 60-90 дней до начала. их годового финансового года или годового финансового года.

Что делать, если я не получу заявление на продление?

Не забывайте регулярно проверять свою электронную учетную запись пользователя «HandS». Если ваш почтовый адрес, назначенное контактное лицо, название компании или другая ключевая информация изменились, и вы не уведомили бюро, возможно, ваша форма для продления была отправлена ​​неверно. Хотя для возвращенных бумажных копий предпринимаются попытки повторной доставки, лишь немногие из них оказываются успешными. Работодатели должны (а) уведомить бюро в письменной форме об изменении ключевой информации, чтобы обеспечить правильную маршрутизацию формы, и (б) связаться с отделом здравоохранения и безопасности бюро по телефону не менее чем за 30 рабочих дней до даты обновления политики , чтобы можно было воспользоваться другой формой. быть подготовленным и отправленным.Помните, что согласно закону заявки на продление ДОЛЖНЫ быть поданы в период с 90 до 15 календарных дней до даты продления годового полиса или самострахования. Заявки на продление, поданные вне этих сроков, могут быть возвращены.

Какая информация будет включена в заявку на продление?

Заявки будут включать следующую предварительно заполненную информацию: имя, адрес, контактное лицо, профсоюзные данные, местонахождение рабочего места и данные комитета по безопасности.Эта информация взята из последнего утверждения сертификации. Работодатели должны внести любые необходимые исправления или изменения и заполнить любую недостающую информацию. Информация о политике компенсации работникам не будет заполняться заранее и должна быть заполнена до подачи заявления на продление. При отправке документа необходимо заполнить страницу «Подтверждение и соглашения».

Все, что мне нужно сделать, — это заполнить и вернуть заявку на продление?

Да. Однако, если с момента последнего утверждения сертификации работодатель добавил рабочие места, вопрос Раздела 1, касающийся добавления рабочих мест, должен быть заполнен «да», а в Разделе 2 необходимо обновить количество рабочих мест. Кроме того, если были созданы какие-либо дополнительные комитеты по безопасности, которые ранее не были сертифицированы, это должно быть указано в Разделе 1, и заполнение разделов 6-11 первоначального «Заявления на сертификацию комитета по безопасности на рабочем месте» требуется для каждого нового комитета. .Дополнительные разделы 6-11 должны быть представлены на рассмотрение вместе с заполненным заявлением на продление. Все комитеты должны быть одобрены, чтобы иметь право на скидку.

Если мое заявление на продление будет одобрено, кто будет уведомлен?

Работодатели будут уведомлены по электронной почте о том, что их заявление на продление было одобрено. Работодатели, выбравшие электронное уведомление, получат письмо с одобрением, отправленное на их учетные записи пользователей «HandS». Если работодатель застрахован, он обязан предоставить копию уведомления своей страховой компании.Для каждого работодателя, для которого было одобрено продление сертификации, также будет уведомлено Рейтинговое бюро компенсаций Пенсильвании (PCRB). Страховщик и PCRB обязаны рассчитать и применить скидку. Если работодатель является членом группового фонда самострахования, который утвердил скидки в ежегодных членских взносах, член группового фонда самострахования обязан уведомить администратора фонда об утверждении продления сертификата.

Что произойдет, если мое заявление на продление не будет одобрено?

Кандидаты получат уведомление по электронной почте, если их заявка на продление будет отклонена.В уведомлении будет приведен подробный список конкретных причин отклонения. Если эти недостатки могут быть устранены, например, путем подачи приемлемой документации до даты, указанной в подробном документе о причине отклонения, заявка на продление может быть одобрена. Работодатели, выбравшие электронное уведомление, получат уведомление об отклонении, отправленное в их учетную запись пользователя, и смогут просматривать отклонения и отправлять изменения в Интернете в указанные временные параметры.

Если у вас есть какие-либо дополнительные вопросы относительно заявки на продление сертификации или онлайн-системы подачи документов «HandS», пожалуйста, свяжитесь с Секцией сертификации и обучения по электронной почте: [email protected] или по телефону 717-772 -1635.

WorldatWork | Домашняя страница

Виртуальный класс

Идеально подходит для тех, кто ценит живое обучение, но хочет сэкономить на поездках.Виртуальный класс предоставляет вам многие из тех же преимуществ обучения, что и традиционный, — все благодаря удобству вашего офиса.

Взаимодействие

Высоко интерактивный

Постоянное взаимодействие с инструктором на протяжении всего мероприятия в виртуальном классе

Взаимодействие с коллегами / профессионалами через онлайн-среду

Компоненты (могут включать)

Интерактивная презентация модулей курса, дискуссий, упражнений, тематических исследований и возможностей применения под руководством инструктора в режиме реального времени

Дополнительные элементы обучения, такие как: аудио / видео файлы, инструменты и шаблоны, статьи и / или официальные документы

Материалы электронного курса доступны не позднее, чем за неделю до даты начала курса. Записанное воспроизведение и дополнительные материалы доступны в течение семи дней после прямого эфира.

Продолжительность

Зависит от курса, от одного до нескольких сеансов

Технические потребности

Adobe Flash Player

Acrobat Reader

Компьютер со звуком и высокоскоростным доступом в Интернет

Доступ к телефонной линии

Профессиональный сертификат «Наука счастья на работе»

Люди, которые счастливее на работе, более преданы своей организации, быстрее поднимаются на руководящие должности, более продуктивны и творчески относятся к ним, а также меньше страдают от проблем со здоровьем. Все больше и больше исследований показывают, что о счастье на рабочем месте нельзя забывать; это должна быть основная цель, связанная с навыками 21 века, которые сегодня являются ключом к индивидуальному и организационному успеху. Но как вы можете повысить уровень счастья на работе внутри себя и в своей организации?

В программе профессионального сертификата «Наука о счастье на работе» вы узнаете отличительные черты и преимущества счастливого рабочего места и получите конкретные, основанные на исследованиях стратегии, которые вы можете реализовать — индивидуально или в группах — для повышения своего собственное эмоциональное благополучие, поддержание благополучия коллег и сотрудников и развитие культуры счастья на рабочем месте.Все уроки в программе основаны на самых современных научных исследованиях, особенно в области психологии, бизнеса и нейробиологии.

В рамках трех курсов программа объяснит, почему счастье важно для вашего рабочего места; предложите конкретные практики для развития положительных эмоций, таких как благодарность; помочь вам повысить устойчивость к стрессу, особенно с помощью практики внимательности; и учат важности позитивных, доверительных отношений сотрудничества на работе, опираясь на навыки сочувствия и эмоционального интеллекта. На протяжении всего курса будут представлены специальные советы для руководителей на рабочем месте, которые помогут им понять, как создать положительную организационную культуру с помощью социально-интеллектуального лидерства.

Программу будут вести опытные преподаватели Большого доброго научного центра Калифорнийского университета в Беркли (GGSC), ведущего авторитета в области науки о счастье. Они будут основываться на выводах MOOC GGSC «Наука о счастье» — глобального феномена, благодаря которому эта наука стала доступной для полумиллиона студентов по всему миру.Эта новая программа будет сосредоточена на конкретных проблемах и возможностях, чтобы привнести большее чувство счастья и смысла в вашу жизнь на работе. Выводы ведущих научных исследований будут преобразованы в практические уроки, и они будут воплощены в жизнь с помощью тематических исследований из реального мира.

Выполнив эту программу, вы не только будете лучше подготовлены, чтобы определить уровень счастья в вашей организации и помочь коллегам понять, почему счастье — это стоящая цель. Вы также сможете поддерживать вовлеченность и продуктивность в своей организации и укреплять чувство принадлежности, цели, смысла и удовлетворения — не только в офисе, но и в вашей жизни в целом.

Свидетельство о признании (COR) — WorkSafeBC

Свидетельство о признании (COR) Аудит 2021 года

В связи с пандемией COVID-19 WorkSafeBC продолжает определять, как лучше всего поддержать работодателей, сертифицирующих партнеров и других заинтересованных сторон в соответствии с требованиями программы 2021 COR.

Если вас беспокоит текущий или предстоящий аудит COR в 2021 году, обратитесь к своему партнеру по сертификации за поддержкой и советом. Если вам нужно напрямую связаться с командой COR, напишите по адресу [email protected]. Чтобы узнать больше о мерах WorkSafeBC в связи с пандемией, а также об информации и ресурсах по обеспечению безопасности на работе, посетите наши веб-страницы, посвященные COVID-19.

Партнерская программа, также известная как сертификат признания (COR), побуждает работодателей создавать систему управления охраной труда и безопасностью, выходящую за рамки требований действующего законодательства. Добровольная программа признает работодателей, которые активно работают над повышением безопасности на рабочем месте и стремятся к постоянному совершенствованию.

Руководство по оценке устанавливает структуру и описывает руководящие принципы для программы COR. Работодатели должны ознакомиться с политикой AP5-247-4, чтобы узнать больше о том, как принимаются решения, относящиеся к программе COR, а также чтобы узнать подробности о требованиях к системе управления охраной труда и безопасностью.

• Типы COR
• Преимущества COR

Если вы — работодатель, заинтересованный в участии в программе получения сертификата признания (COR), см. «Участие в программе».Примечание. Учитывая уникальный способ оценки работодателей, перечисленных в классах 8–11 раздела 244 (1) Закона о компенсации работникам , классификации, присвоенные этим работодателям, не рассматриваются в процессе сертификации COR.

Если вы ищете работодателя, имеющего сертификат COR, или хотите узнать, имеет ли работодатель сертификат COR, воспользуйтесь нашим инструментом поиска работодателей.

Поиск работодателя по названию

Если у вас есть другие вопросы о программе COR, напишите в Партнерскую программу или позвоните по телефону 604.244.6164 или 1.866.644.6164 бесплатно в Британской Колумбии.

Типы COR

Работодатели получают сертификат признания, когда они внедряют систему управления охраной труда и техникой безопасности (OHSMS), которая успешно прошла аудит и соответствует стандартам WorkSafeBC.

Корпорация по охране труда и технике безопасности (OHS) COR

Сертификат COR по охране труда и технике безопасности (OHS) присуждается работодателям, которые внедряют и поддерживают систему OHSMS, превышающую нормативные требования.Эта OHSMS должна быть всеобъемлющей и основываться на цикле «Планируй, Делай, Проверяй, Действуй», нацеленном на постоянное улучшение. Для получения дополнительной информации об элементах OHSMS см. Системы менеджмента профессиональной безопасности и здоровья.

Управление травматизмом / возвращение к работе (RTW) COR

Программа сертификации COR по возвращению к работе (RTW) будет прекращена после 2021 года. В результате тщательного анализа программы WorkSafeBC решила сосредоточиться на других программах и инициативах по возвращению к работе, которые обеспечивают наилучшие результаты для раненые рабочие.Работодатели, которые в настоящее время участвуют в программе, могут принять участие в аудите RTW COR в 2021 году, если захотят. В случае успеха они получат свой последний поощрительный платеж RTW COR после мая 2022 года при соблюдении критериев приемлемости поощрения.

Преимущества COR

• Безопасное и здоровое рабочее место — Сертифицированные COR работодатели демонстрируют лидерство, приверженность постоянному совершенствованию и приверженность здоровью и безопасности работников. Наличие сертификата признания демонстрирует вашим работникам, коллегам из вашей отрасли и общественности, что вы цените рабочее место, безопасное и защищенное от травм, болезней и болезней.Это обязательство переводится в более безопасную и здоровую рабочую силу и рабочую среду, что помогает вашим работникам безопасно возвращаться домой каждый день.
• Конкурентное преимущество — Наличие сертификата признания отражает вашу приверженность охране труда и технике безопасности, что может облегчить найм и удержание сотрудников. Это также может дать вам преимущество при заключении трудовых договоров. Поскольку клиенты становятся более социально сознательными и разборчивыми в выборе, с кем работать, важно максимально использовать каждую возможность, которая даст вашей компании конкурентное преимущество.
• Финансовая экономия — Получение свидетельства о признании также может иметь положительные финансовые последствия. Когда вы поддерживаете безопасное и здоровое рабочее место с небольшим количеством травм и сокращением сроков претензий, рейтинг вашей компании WorkSafeBC улучшится. В конечном итоге это приведет к скидке на ваши премиальные услуги WorkSafeBC, что может привести к значительной экономии.

В рамках программы COR работодатели, чьи системы менеджмента профессионального здоровья и безопасности прошли аудит и имеют хорошую репутацию в WorkSafeBC, рассматриваются для получения финансовых стимулов.Поощрительные выплаты рассчитываются с использованием налогооблагаемой заработной платы вашей компании и базовой ставки для вашей классификационной единицы (CU) на стимулирующий год.

Дополнительную информацию о поощрениях см. В разделе «Стимулы». Если у вас есть вопросы о ТС, к которой принадлежит ваша компания, или о ее оценке в целом, посетите наш раздел «Страхование».

Сертификат о пригодности к работе / возвращении к работе | Паспорт здоровья

По мере того, как сотрудники начинают возвращаться на работу в различных отраслях, некоторым предприятиям требуется сертификат пригодности к работе или возврата на работу, в котором говорится, что они свободны от COVID-19 и готовы стать частью рабочей силы предприятия. .Многие отделения Passport Health в США проводят эти экзамены, чтобы помочь сотрудникам оставаться в безопасности дома и в офисе.

Что такое сертификат пригодности к работе / возврата на работу?

Сертификат о пригодности к работе или возвращении к работе — это документ, удостоверяющий, что у человека нет активной инфекции COVID-19. Некоторым организациям могут потребоваться дополнительные предметы, такие как медицинский осмотр или прививки, такие как прививка от гриппа. Узнайте на своем рабочем месте, что конкретно требует ваш конкретный работодатель.

Кому нужен сертификат пригодности к работе / возврата на работу?

Сертификаты

о возвращении на работу и пригодности к работе требуются для сотрудников предприятия, в котором действует этот тип политики. Если вы являетесь работодателем, желающим ввести этот тип политики, Passport Health может вам помочь. Позвоните нам по телефону 1-888-968-8868 , и мы поможем вам составить и запланировать вашу политику возврата на работу и экзамены на соответствие требованиям сотрудников.

Требуется ли для сертификата пригодности к работе / возврата к работе тест на COVID-19?

Часто для получения сертификата пригодности к работе или возврата к работе требуется тест на COVID-19.Некоторым требуется анализ крови на иммунитет или мазок из носа на наличие активной инфекции.

Сколько стоит сертификат пригодности к работе / возврата к работе?

Стоимость справки о пригодности к работе или о возвращении на работу может варьироваться в зависимости от конкретных требований вашего работодателя. Проконсультируйтесь с вашим местным поставщиком услуг Passport Health, чтобы узнать цены в вашем регионе на конкретные услуги, которые вам требуются.

Где я могу получить справку о пригодности к работе / возвращении на работу?

Паспорта здоровья локаций по всей территории США.S. предлагают медицинские осмотры, пригодные для работы или возвращающиеся к работе. Обязательно уточняйте в своей местной клинике о доступности и о том, предлагается ли требуемый тип тестирования.

На этой странице:
Что такое свидетельство о пригодности к работе / возвращении на работу?
Кому нужен сертификат пригодности к работе / возврата на работу?
Требуется ли для сертификата пригодности к работе / возврата к работе тест на COVID-19?
Сколько стоит сертификат пригодности к работе / возврата к работе?
Где я могу получить справку о пригодности к работе / возвращении на работу?

Сертификация

| ATSSA

ATSSA — ведущая организация по сертификации и обучению профессионалов в области дорожного движения и дорожного движения.Более трех десятилетий мы предоставляем качественные решения для обучения и сертификации в области безопасности дорожного движения. После прохождения одного из наших учебных курсов по технике безопасности высокого уровня сделайте следующий шаг в своей карьере, добавив обозначение сертификации ATSSA. Узнайте о переаттестации.

Сертификационные обозначения:

• Сертифицированный специалист по безопасности пешеходов (CPSP) *
• Flagger * (длина сертификата и стандарты зависят от штата)
• Обучение инструкторов Flagger (FIT) *
• Заявка на получение следующих сертификатов:
  • Установщик ограждений (GI) — эти кандидаты также должны заполнить дополнительный контрольный список
  • Техник по разметке дорожного покрытия (PMT)
  • Специалист по проектированию системы управления дорожным движением (TCDS)
  • Начальник управления дорожным движением (TCS)
  • Техник по управлению движением (TCT)
  • Оператор аттенюатора, смонтированный на грузовике (TMA)
• Государственные сертификаты и заявки:

* Сертификация включена в этот курс; приложение не требуется.

Преимущества сертификации

Мы стремимся предоставить наилучший возможный образовательный опыт. Наши учебные курсы по безопасности и рабочей зоне разработаны с учетом реальных проблем и включают в себя инструменты и упражнения, которые передают приобретенные навыки в повседневную рабочую среду.

Преимущества для вашей компании

• Способствует профессионализму и совершенству в отрасли
• Помогает снизить корпоративную ответственность
• Обеспечивает соответствие государственным требованиям
• Помогает снизить текучесть кадров и повысить моральный дух
• Способствует росту инноваций и экономии средств
• Продвигает приверженность вашей компании обеспечению безопасности в вашем районе

Преимущества для вас

• Отражает приверженность безопасности
• Расширяет возможности карьерного роста
• Повышает конкурентоспособность и конкурентные преимущества
• Подтверждает отраслевое признание и профессиональный уровень

Процесс сертификации

Чтобы пройти сертификацию, вы должны соответствовать следующим критериям, чтобы получить обозначение через Совет по сертификации ATSSA:

1. Пройдите учебные курсы, связанные с сертификацией, которую вы изучаете.
2. Успешно сдать с оценкой 80% или выше заключительный экзамен, предлагаемый по завершении учебного курса (курсов).
3. Подайте заявку на назначение, заполнив заявку на сертификацию, указав названия двух рекомендаций, знакомых с вашей историей работы, и вернув заявку в ATSSA с уплатой соответствующей пошлины за заявку на сертификацию.

ATSSA рассматривает и проверяет ваше заявление, обучение и опыт работы.

После проверки заявки и опыта работы, а также утверждения Советом по сертификации ATSSA, вы получите сертификат, который действителен до четырех (4) лет.

• Сборы за подачу заявления на сертификацию
  109 долларов для членов ATSSA
  130 долларов для нечленов

.

No related posts.